Darbuotojų saugos mokymo ծրագիր: Metinė pagrindinių specialybių darbuotojų saugos darbų programa (12 valandų programa) Standartinė personalo mokymo programa

XXX ՍՊԸ տնօրեն

Ն.Ն. Վիրշինինկայ

«___» _______ 2011 թ

ԾՐԱԳԻՐ

կասմետինիաի դարբո սաուգոս մոկյմայ

pagrindiniai darbuotojai

«XXX» ՍՊԸ

(12 արժեքավոր ծրագիր)

Միեստաս X

TEMINIS PAMOKŲ PLANAS

1 թեմա

Բենդրիեջի դարբո ապսաուգոս կլաուսիմայ

Susipažinimas su vidaus taisyklėmis darbo reglamentus. Darbuotojų pareigos, priėmimo į darbą ir atleidimo taisyklės. Baudos už pažeidimus darbe.

Saugos reikalavimų laikymosi darbo vietoje kontrolė.

Nelaimingų atsitikimų darbe, pakeliui į darbą ir namuose tyrimo tvarka. Avarijų ir incidentų tyrimo tvarka.

Svarstymo tvarka դարբո գինչայ. Սոցիալական դրվագներ.

2 թեմա

Pramoninė sanitarija

Sanitarinės patalpos, jų paskirtis ir būtini poreikiai. Apšvietimo ir temperaūros sąlygos.

Կենկսմինգա գամիբոս վեյքսնյաի gamyboje ir jų poveikis žmogaus organizmui. MPC և PDU žalingi veiksniai. Պրոֆեսիոնալ իրավունքներ.

Priemonės žalingiems veiksniams pašalinti. Priemonės kolektyvinės ir asmeninė apsauga nuo žalingų veiksnių.

Asmeninių apsaugos priemonių išdavimo, nešiojimo ir laikymo taisyklės. Išmokos darbuotojams, dirbantiems pavojingomis darbo sąlygomis.

3 թեմա

Saugos reikalavimai pavojingose ​​gamybinėse patalpose

Պավոջինգա gamybinės patalpos. Saugos priemonės atliekant suvirinimo darbus, remonto darbai, kėlimo mechanizmų priežiūra, katilų patikros ir dujų tikrinimo įrenginiai.

Կազմակերպում gamybos հսկողություն pavojingose ​​‎gamybinėse patalpose.

4 թեմա

Bendrosios saugos taisyklės privalomos visiems darbuotojams

Elgesio taisyklės įmonės teritorijoje. Elgesio taisyklės šalia մեծկելիաի. Judėjimo ir saugaus darbo su jais tvarka.

Darbo vietos organizavimas. Tvorų, praėjimų, kamščių būklė. Reikalavimai darbo įrankiams.

Pakrovimo ir iškrovimo darbai, darbas aukštyje.

Elektros sauga. Բենդրոսիոս պրեմոնեսսաուգումո. Apsauginis įžeminimas ir individualiomis priemonėmis apsauga elektros installiacijose.

Saugos reikalavimai atliekant pagalbinius darbus, nesusijusius su pagrindine profesija ( Ավարինիս դարբաս, pastatų ir teritorijų valymas ir kt.)։

5 թեմա

Priešgaisrinės priemonės

Gaisrų priežastys. Priešgaisrinės priemonės. Gaisro gesinimo medžiagos. Degiųjų ir degiųjų medžiagų laikymas ir gabenimas.

Gaisro gesinimo medžiagų naudojimo taisyklės. Gaisrų gesinimo ir prevencijos planai, gaisro evakavimo planai.

6 թեմա

Teikti pirmiausia Բժշկություն

Pirmosios pagalbos teikimas elektros traumoms, nušalimams, nudegimams, kraujavimui, alpimui ir kitoms kūno pažeidimoms.

Pagrindiniai dirbtinio kvėpavimo ir krūtinės ląstos paspaudimų atlikimo būdai teikiant pirmąją pagalbą.

7 թեմա

Darbo apsaugos ir darbo rūšių instrukcijų studijavimas

Išstudijuokite instrukcijas iki galo. Saugios įrangos priežiūros ir specialiųjų darbų ypatumai ir specifika. Priėmimo atlikti šiuos darbus tvarka.

Darbų rūšys padidėjęs pavojusšioje srityje. Pamainų priėmimas ir perdavimas.

Ծրագիր:

Darbo saugos inžinierius B.B. Էքստրեմալուս

Šiame straipsnyje mes jums pasakysime, kaip teisingai sudaryti mokymo planas apie organizacijos darbuotojų darbo apsaugą pagal standartinį, kur atsisiųsti dabartinį pavyzdį.

Skaitykite straipsnyje:

Standartinės darbuotojų saugos ir sveikatos mokymo programos pagal profesijas

Պավիզդիս

Vyriausiasis buhalteris nevykdo instruktažų ir stažuočių pavaldiniams, jis nėra paskirtas buhalterijoje būti atsakingas už darbo apsaugą. Pagal 2.3.2 punkto antrą pastraipą nereikia. Tokiu atveju turėtumėte sukurti mokymo programą naudodami vieną iš standartinių. Jį būtina papildyti pirmosios pagalbos klausimais, atsižvelgiant į įmonės specifiką.

Atkreipiame dėmesį, kad beveik visą standardinę programinę įrangą reikia atnaujinti, nes jos buvo sukurtos praėjusio dešimtmečio pradžioje, o nuo to laiko įvyko esminių teiseitės aktų.

Kaip sukurti pavyzdines mokymo programas apie darbo apsaugą organizacijos darbuotojams

Ծրագրեր įranga apima klausimus apie darbo apsaugos reikalavimus, nurodytus teisės aktuose, ստանդարտ IOT, technius reglamentus, standartai ir kiti reglamentai. Struktūrą sudaro privalomi skyriai՝ įvadas, teminis kalendorius, pamokų užrašai ir sąrašas testo klausimai.

Įvade nurodoma darbuotojų profesija arba pareigos, kvalifikaciniai reikalavimai ir apytikslis žinių kiekis, kuris pasiekiamas po to

Թեմինե kalendorinis planas susideda iš lentelės, kurioje aprašomos užsiėmimų temos ir valandų skaičius joms mokytis. Taip pat Gali Būti nurodytos datos. Bet jūs galite susitvarkyti su pamokų tvarkaraščiu, paskelbtu OT kampe.

Naudodamiesi paslauga „Darbo apsauga 360. Automatizuotas դարբո վիետա dėl darbo apsaugos“ galite greitai sudaryti mokymo ir žinių patikrinimo grafikus, atsižvelgdami į naujausius teisės aktų reikalavimus. Paslauga atleis darbų saugos specialistą nuo įprastų darbų ir leis daugiau laiko skirti darbų saugos būklei analizuoti, nustatyti pavojų, rizikos dydžių įvertinimą ir korekcinių. Be to, paslauga apima paruoštas programas, skirtas rengti instruktažus ir žinių patikrinimo testus, atsižvelgiant į įmonės specifiką. Pasinaudokite nemokama demonstracine prieiga dabar!

Egzamino darbų rengimo pagrindas yra programinėje įrangoje pateiktas kontrolinis sąrašas. Darbdavys neturi teisės reikalauti, kad darbuotojas viršytų mokymo kurso žinių kiekį.

Jei rengsite mokymo planą konkrečioms pareigoms, pavyzdžiui, biuro sekretoriui, pradėkite rengimą nustatydami atsakomybę už darbų saugą ar profesinius standartus.

Gali būti, kad darbuotojas vadovybės nurodymu atlieka savo profesijai neįprastas funkcijas: Pavyzdžiui, jei dirba floristas, sekretorius yra atsakingas už gėlių priežiūrą, įskaitant pesticidų ar genėjimo žirklių naudojimą. Tačiau ši funkcija turėtų būti atliekama tik gavus tikslinį nurodymą. Todėl neįtraukite šių pareigų į savo sekretorės darbo saugos programą.

Pagrindinė užduotis kuriant ir palaikant efektyvią darbuotojų saugos ir sveikatos sistemą įmonėje yra šios srities personalo mokymas. Tuo pačiu metu darbuotojų mokymai vykdomi pagal mokymo programas ir programas, kurios yra parengtos pagal galiojančius teisės aktų reikalavimus. Ծրագիր turi aprėpti būtinus darbo saugos mokymo poreikius, struktūriškai pateikti medžiagą ir būti suprantama darbuotojams: Jo turinys priklauso nuo mokymo tipo, darbuotojų կատեգորիաներ կամ հատուկ կատեգորիաներ դարբո պարեյգաս. Darbdavys atsako už darbo saugos mokymo programos turėjimą ir darbuotojų mokymą pagal Դարբո կոդերՌԴ

Daugiau apie tai, kaip sukurti mokymo programą, papasakosime mūsų straipsnyje.

Kas rengia mokymo ծրագիր

Įmonėje mokymo programą parengia vadovai struktūriniai padaliniai padedant darbų saugos specialistams. Tada dokumentą tvirtina organizacijos vadovas, susitaręs su profesine sąjunga (jei tokia yra).

Mokymo organizacijos rengia ir tvirtina mokymo programas savarankiškai ir, kaip taisyklė, derina jas su atitinkama federaline ar տարածաշրջանային valdžios institucijos vykdomoji valdžiaդարբո ապսաուգոս սրիտյե.

Ką imti kaip pagrindą

Rengdami savo mokymo programą, turėtumėte naudoti apytikslę ugdymo planai ir Darbo ministerijos patvirtintos programos:

1. Orientacinė organizacijų darbuotojų sveikatos mokymo programa, patvirtinta Darbo ministerijos 2004-05-17;
2. 2004-05-17 Darbo ministerijos patvirtinti pavyzdiniai organizacijų darbuotojų darbų saugos mokymo ir darbo saugos reikalavimų žinių patikrinimo planai;
3. OT mokymo ծրագիր ացկիրոս կատեգորիայիոս apdraustasis, patvirtintas Darbo ministerijos 2003-06-21 įsakymu Nr.153;
4. Standartinė darbų saugos mokymo programa (įmonių vadovams ir žinių tikrinimo komisijų nariams), patvirtinta Darbo ministerijos 1996 մ. gegužės 12 դ.

Šiuos dokumentus reikia papildyti trūkstamais skyriais ir mokomoji medžiaga, aktualūs konkrečiai pozicijai, o netinkama informacija turėtų būti pakoreguota arba neįtraukta.

Taip pat galite pasinaudoti taisyklėmis ir ստանդարտ հրահանգներ dėl darbo apsaugos ir kitų šios srities teisės aktų.

Be programos, reikia pasiruošti teminis planas OT mokymai (dokumentas, kuriame išvardijamos studijuojamos temos ir nurodomas kiekvienos iš jų valandų skaičius) իր. egzaminų darbai patikrinti darbuotojų žinias. Bilietuose turi būti tik ta informacija, kuri įtraukta į mokymus.

Kurdami programą turite aiškiai suprasti, kokie mokymo poreikiai egzistuoja, taip pat atsižvelgti į darbuotojų, kuriems ji skirta, kategoriją ir jų atliekamo darbo pobūdį.

Paprastai programoje būtinai pateikiama informacija apie darbo apsaugos sistemos pagrindus ir jos funkcionavią organizacijoje, darbuotojų sveikatos ir saugos reikalavimų užtikrinimo ypatybes. gamybinę veiklą, apsauga nuo nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų.

Pažvelkime atidžiau, kokias problemas gali išspręsti programa, naudodamiesi mūsų centro siūlomo kurso pavyzdžiu:

1. pagrindiniai teisės aktai darbo saugos srityje;
2. valstybinis darbo apsaugos valdymas;
3. սոցիալական գործընկերություն;
4. darbdavio įsipareigojimus vykdyti vyriausybę reguliavimo reikalavimus Darbo sauga ir saugių darbo sąlygų užtikrinimas darbuotojams;
5. darbuotojo teisės ir pareigos darbų saugos srityje;
6. darbo apsaugos vadybos sistemos organizavimas;
7. mokymų apie darbų saugos, saugių darbo atlikimo metodų ir technikų organizavimą, instruktažų vedimą, mokymą darbo vietoje ir žinių apie darbų saugos reikalavimus patikrinimą;
8. privalomų išankstinių ir periodinių sveikatos patikrinimų organizavimas;
9. aprūpinimas asmeninėmis apsaugos priemonėmis;
10. կենկսմինգաս իր/ար pavojingų veiksnių gamybos aplinka ir darbo processas;
11. specialus darbo sąlygų įvertinimas;
12. garantijos ir kompensacijos darbuotojams už kenksmingas ir (ar) pavojingas darbo sąlygas;
13. nelaymingų atsitikimų ir profesinių ligų darbe tyrimas ir registravimas;
14. profesinės rizikos vertinimo ir valdymo pagrindai;
15. pirmosios pagalbos darbe teikimo būdai ir būdai.

Ši programa parengta atsižvelgiant į jau aptartos DSS pavyzdinės mokymo programos organizacijų darbuotojams (patvirtintos Darbo ministerijos 2004 m. gegužės 17 d.) nuostatas.

Ծրագրեր լաիկոտարպիս

Teisės aktai nenustato konkrečios mokymo programų trukmės. Bet jei organizacijoje pasikeičia teisės aktai arba vietiniai reglamentai ar saugos taisyklės, tai turi atsispindėti programoje.

Դարբդավիո ացակոմիբե

Jei organizacija neturi patvirtintos mokymo programos (ar jos kopijos mokant darbuotojus mokymo centre), darbdavys negalės patvirtinti, kad darbuotojai baigė saugos darbe mokymus ir gali būti paragintas. administracinė atsakomybė. Bauda už neapmokytų darbuotojų leidimą dirbti պարեյգունայ ir verslininkams yra nuo 15 iki 25 tūkstančių rublių juridiniai asmenys- nuo 110 iki 130 tūkstančių rublių. (Administracinio codekso 5.27.1 str.):

Mokymai Unital-M կենտրոն

Mūsų mokymo ir metodinis centras siūlo įvairias. ծրագրեր կազմակերպելու համար մասնագետներ, ատսակինգիեմս ու դարբնոց saugą, kvalifikacijos kėlimo kursus ir perkvalifikavimo programas, taip pat specialmusizuotus. Visos programos kuriamos pagal galiojančius teisės aktusդարբո ապսաուգոս սրիտյե.

Pagal sėkmingo atestavimo rezultatus studentai gauna sertifikatą nustatytas pavyzdysԱրբա մասնագիտական ​​դիպլոմներ – priklausomai nuo baigtų mokymų.

Sveiki visi! Paskutiniame straipsnyje aptariau pirminio mokymo apie darbo apsaugą darbo vietoje programą, skirtą dirbtiniams darbuotojams. Šiandien sekantis įrašas apie mokymo programas apie darbo apsaugą/saugius darbo atlikimo metodus ir būdus. Atkreipkite dėmesį, kad naudoju šias dvi sąvokas:

Šiandien nesigilinsime į specialias pramonės šakų saugos taisykles, dažniausiai ten viskas parašyta aiškiai. Sutelkime dėmesį į GOST 12.0.004-90 ir rezoliuciją 1/29.

Taip pat atkreipkite dėmesį, kad šiame straipsnyje aš vartoju terminus «darbuotojas» կամ «darbuotojas»: դարբոյի մասնագիտություն“, nes visi DARBUOTOJAI yra DARBUOTOJAI, bet ne kiekvienas DARBUOTOJAS yra DARBUOTOJAS.

Ką GOST 12.0.004-90 pasakoja apie darbuotojų mokymą ir žinių patikrinimą.

4.1. Tam tikrose pramonės šakose, susijusiose su darbu, kuriam taikomi papildomi (padidinti) darbo saugos reikalavimai, atsižvelgiant į šiuos reikalavimus, vykdomi papildomi specialūs darbo saugos mokymai:

4.2. Darbų ir professional, suderinę su profesinės sąjungos komitetu. remiantis profesijos pobūdžiu, darbo pobūdžiu, gamybos specifika ir darbo sąlygomis.

4.3. Mokymai vykdomi pagal programas, parengtas atsižvelgiant į pramonės standartines programas ir patvirtintas įmonės vadovo (vyriausiojo inžinieriaus), suderinus su darbo apsaugos departamentu (biuru, inžinierių ųsjuinių ųsjuinių)

4.4. Po mokymų egzaminų komisija patikrina teorines žinias ir praktinius įgūdžius.

Ի՞նչ վիզա կա՞ Tai yra, remiantis tuo, tik tam tikrų pramonės šakų darbuotojai, kurių darbui taikomi griežtesni saugos reikalavimai, yra mokomi ir tikrinami։ Tai reiškia, kad ne visus reikia mokyti.

Kitas yra 4.3 punktas. Tarkime, ne visos pramonės šakos yra parengusios standartines mėlynųjų apykaklių mokymo programas. Ką daryti, jei jūsų įmonė veikia pramonėje, kuri nėra sukūrusi vienos standartinės mokymo programos. Ինչ ի նկատի ունես?

ԳՕՍՏ 12.0.004-90 išsemia save šiuo klausimu. Ir neturėtume pamiršti, kad tai vis dar yra patariamojo pobūdžio:

Pereikime prie rezoliucijos 1/29.

2.2.1. Darbdavys (ar jo įgaliotas asmuo) per mėnesį nuo priėmimo į darbą privalo surengti visų ateinančių į darbą, taip pat asmenų, perkeliamų į kitą darbą, saugiųmą darbą, saugimok.

Darbo saugos mokymai vykdomi mokant darbuotojus pagal profesijos darbuotojus, perkvalifikuojant ir mokant juos pagal kitas mėlynosios apykaklės profesijas.

Asmeniškai aš nelabai suprantu šių 2 pastraipų. Pirma, pirmoje pastraipoje kalbame apie saugių darbo atlikimo metodų ir technikų mokymą, o antroje – apie darbo apsaugos mokymą. Tai yra, šis dokumentas atskiria šias 2 sąvokas.

Antra, šioje pastraipoje nurodomos sąlygos, kuriomis vykdomi šie 2 mokymų tipai: pirmasis – visiems, antrasis – tik pasirengimui, perkvalifikavimui ir kitų profesijų mokymui:

Manau, kad daugelis sutiks, kad šis dokumentas yra gana prieštaringas ir, tikiuosi, greitai su juo susidoros ir Darbo ministerija։

3.1. Darbo apsaugos reikalavimų teorinių žinių ir praktinių saugaus darbuotojų darbo įgūdžių patikrinimą atlieka tiesioginiai vadovai, kiek išmano darbo apsaugos taisykliųų ir patikrinimą ų. žinių Հատուկ reikalavimaiսաուգա իր դարբո ապսաուգա.

Արդ գրդեջայ տայ?! Pasirodo, kad iš viso nereikia kurti komisijos darbuotojų žinioms tirinti! Pakanka, kad žinių patikrinimą išlaikytų vienas tiesioginis vadovas. Ir mes įpratę užsakymus antspauduoti komisiniais. Na, gerai, vis tiek neapsieisite be protokolo ir komisijos. Reikia kažkaip įrodyti, kad apmokei ir išbandei darbuotoją. Bet tai visiškai kita istorija.

Kaip šis punktas padės išspręsti mūsų klausimą? Jame aiškiai parašyta - ŽINIŲ TIKRAS ATLIKTA DARBO SAUGOS TAISYKLĖS IR INSTRUKCIJOS! Tai reiškia, kad mokymo programa, kaip ir instruktavimo programa, turi būti pagrįsta DARBO SAUGOS INSTRUKCIJOMIS:

Daugelis sakys, kad nieko sugalvoti nereikia, nes yra 2004 մ. gegužės 17 դ. Darbo ministerijos raštas, patvirtinantis Pavyzdinę organizacijų darbuotojų darbo apsaugos mokymo programą. Bet jei atidžiai perskaitysite, padėkosite Darbo ministerijai už tai, kad tai tik apytikslė. Ne, jis gali būti naudojamas specialistų ir darbuotojų mokymui, bet tai գործնական netaikoma darbuotojams! O gal darbuotojas turi žinoti apie ILO-SUOT vadovą 2001, OHSAS 18001-1996, GOST R 12.0.006-2002, kuris aptariamas 2.3 temoje. ինչ ծրագիր?! O gal jam bus įdomi 1.9 թեմա՝ Administracinė ir baudžiamoji atsakomybė pareigūnams už darbo ir darbo apsaugos teisės aktų reikalavimų pažeidimą ar nevykdymą?! Kodėl, po velnių, pasakyk man, darbuotojui viso to reikia! Pasikartosiu, džiugu, kad daugelis Darbo ministerijos dokumentų yra apytikslisԻր նեպրիվալոմա.

Na, o dabar aš pasiūlysiu savo mokymo programos versią, skirtą saugių metodų ir metodų darbuotojams atlikti darbą.

MOKYMŲ PROGRAMA apie saugius prietaisų mechaniko darbo atlikimo būdus ir būdus

Ši programa sudaryta remiantis ԳՕՍՏ 12.0.004-90 ir Rusijos Federacijos darbo ministerijos, Rusijos Federacijos švietimo ministerijos 2003 մ. սաուսիո 13 դ. nutarimu Nr. 1/29, atsižvelgiant į 2003 մ. Rusijos darbo ministerijos 2004 մ. gegužės 17 դ.

Mokymo ir vėlesnio žinių patikrinimo pagrindas yra darbuotojų, dirbančių pagal profesiją, yra darbo apsaugos instrukcijos ir priešgaisrinė sauga.

1. Sąvokos «darbo sauga» և «gaisrinė sauga»:
2. Darbuotojo pareiga laikytis darbo apsaugos reikalavimų, priešgaisrinės saugos ir darbo taisyklių.
3. Pagrindinės šios profesijos traumų priežastys.
4. Pagrindiniai IOT saugos reikalavimai 6 կատեգորիայի prietaisų mechanikui.
5. Saugos reikalavimai elektros personalui, remontuojančiam skirstomuosius įrenginius.
6. Saugos reikalavimai elektros personalui, aptarnaujančiam bazaltinio plastiko armatūros gamybos linijų elektros įrangą.
7. Elektros personalo saugos reikalavimai dirbant ant kopėčių ir kopėčių.
8. Saugos reikalavimai elektros personalui, aptarnaujančiam linijų, skirtų smėlio inkarams pritaikyti bazalto plastiko armatūrai, elektros įrangą.
9. Elektros personalo, aptarnaujančio kėlimo mašinų elektros įrangą, saugos reikalavimai.
10. Saugos reikalavimai dirbant aukštyje.
11. Saugos reikalavimai elektros personalui dirbant su meggeriu.
12. Saugos reikalavimai dirbant su rankiniais įrankiais.
13. Saugos reikalavimai judant pėsčiomis po teteritoriją ir gamybines patalpas.
14. Saugos reikalavimai atliekant pakrovimo, iškrovimo ir sandėliavimo operacijas.
15. Elektros saugos reikalavimai.
16. Priešgaisrinės saugos pagrindai.
17. Darbuotojo veiksmai nelaymingo atsitikimo, gaisro ir (ar) nelaymingo atsitikimo atveju.
18. Pirmosios pagalbos teikimas nukentėjusiems.

Նայիր, հա՞: Jame beveik viskas iš darbo saugos instrukcijų šios profesijos darbuotojams. Նիեկո պապիլդոմո!

Tai yra programos versija, vadovaudamiesi instrukcijomis, galite sukurti bet kurią programą. Taip pat galite daryti pastabas programai, bet manau

Nežinau kaip jūs, bet aš, jei GIT pateiks man ką nors apie darbuotojų mokymą ir žinių patikrinimą, duosiu jam perskaityti šį straipsnį.

Būkite minimalistai, neišpūskite darbo saugos dokumentacijos iki nerealių proporcijų, duokite darbuotojui tik tai, ko jam reikia. 🙂

Kitą kartą plačiau pakalbėsime apie mėlynųjų apykaklių žinių patikrinimą.

Ačiū už dėmesį. Nepamirškite visų darbo saugos dokumentų dernti su savimi 🙂 ir profesine sąjunga:

Atsisiųskite pavyzdinę mokymo programą, skirtą saugių metodų ir metodų darbuotojams atlikti darbą WORD formatu

P.S. Neturėtumėte ignoruoti konkrečios pramonės šakos mokymo programų, jei jas sukūrė jūsų pramonės padaliniai:

Sukurta darbuotojų mokymo darbuotojų saugos ir sveikatos tema programa կրթական համակարգ dokumentas, apibrėžiantis temą ir valandų skaičių, skirtą mokiniams diegti praktinius įgūdžius, gebėjimus ir tvarias norminių ir teisinių dokumentų žinias.

Mokymo centras «PERSPEKTYVA+» siūlo ne pilotinį projectą, o nusistovėjusią ilgalaikę darbuotojų saugos ir sveikatos darbuotojų mokymo programą, teisingai paskirstytą pagal temas, skyrius lakotarpky.

Mūsų mokymo centras už priimtiną kainą siūlo mokymus pagal šias mokymo programas:

• darbo apsaugos žinių patikrinimas;
• pažangus mokymas;
• profesinis darbo apsaugos specialisto perkvalifikavimas.

Darbuotojų, vadovų ir specialistų darbo saugos mokymus vykdo aukštos kvalifikacijos mokytojai.

Kas turėtų būti apmokytas

Asmenų, norinčių baigti darbuotojų saugos ir sveikatos tęstinio mokymo programas, sąrašas pagal profesijas reglamentuotas Darbo ministerijos 2003 մ. սաուսիո 13 դ. nutarimu Nr. 1/29.

Պագրինդի ծրագրեր

1. Mėlynųjų apykaklių mokymas. Įvairių nuosavybės formų organizacijų darbuotojų darbo apsaugos mokymo programa turi būti baigta per 1 mėnesį nuo darbuotojo priėmimo į darbą arba po ilgesnės nei 1 metūų profijos pertrau. Դաժնումաս – կասմետ.
2. Vadovų ir specialistų mokymai. Mokymai pagal darbo apsaugos mokymo programą valdymo organizacijų darbuotojams vykdomi šiais atvejais, bet ne rečiau kaip kartą 3 metus:
   • pradėjus dirbti per pirmąjį mėnesį;
   • esant poreikiui;
   • darbdavio sprendimu.
3. Professional perkvalifikavimas. Ji atliekama specialistams, neturintiems atitinkamo specializuoto darbo apsaugos išsilavinimo, prieš pradedant eiti tarnybines pareigas.

Kokia yra tipinė darbo saugos mokymo programa?

Tai dokumentas «Apytikslė organizacijų darbuotojų darbo apsaugos mokymo programa», երբ 2004 մ. gegužės 17 դ. paskelbė Rusijos Federacijos darbo Ministryija. Siūlomas dokumentas nėra normatyvinio pobūdžio, tačiau rekomenduojamas naudoti įmonių vadovams ir darbų saugos specialistams rengiant planą ir organizuojant mokymus apie darbuotojų saugą organizacijoje.

Dokumento teisėsaugos ypatybės yra pagrįstos šiomis taisyklėmis:

• Rusijos Federacijos darbo kodeksas;
• ԳՕՍՏ 12.0.004-90;
• Rusijos Federacijos darbo ministerijos ir Rusijos Federacijos švietimo ministerijos 2003 մ. սաուսիո 13 դ. nutarimas Nr. 1/29.

Ստանդարտ Ռուսաստանի Դաշնային Ֆեդերացիա Դարբոն Նախարարական Մոկիմո ծրագիր

Visos darbo saugos mokymo programos būtinai yra pagrįstos standartine Darbo ministerijos mokymo programa, kurią sudaro keli skyriai:

1. Apie darbo apsaugos pagrindus:
   • darbinė veikla šiuolaikinis žmogus;
   • pagrindiniai darbo saugos užtikrinimo principai;
   • pagrindinės nuostatos դարբո թեիսե ir teisės aktai darbo apsaugos srityje;
   • Ասպեկտայ vyriausybės reglamentasդարբո ապսաուգա;
   • darbuotojų pareigos laikytis darbo saugos normų, nustatyti įmonės darbuotojų atsakomybės už atitinkamų standartų nesilaikymą mechanizmai.
2. Apie saugos darbe valdymo pagrindus:
   • įdarbinančios įmonės pareigos sukurti saugias darbo sąlygas;
   • darbuotojų motyvacijos valdymas, susijęs su noru dirbti saugias sąlygas;
   • darbo apsaugos vadybos sistemos funkcionavimo užtikrinimas;
   • Ասպեկտայ սոցիալական գործընկերությանįmonė ir jos darbuotojai darbo apsaugos srityje;
   • specialus darbų įvertinimas;
   • darbo saugos instrukcijų parengimas;
   • Darbų saugos mokymų vedimas ir darbuotojų įgytų žinių patikrinimas;
   • kompensacijos už kenksmingas darbo sąlygas mokėjimas;
   • įmonės darbuotojų aprūpinimas apsaugos nuo žalingų veiksnių poveikio priemonėmis;
   • profesinių ligų prevencija;
   • dokumentų srauto ir ataskaitų teikimo darbų saugos srityje aspektai.
3. Specialiais darbo apsaugos klausimais:
   • վնասվածքների կանխարգելում;
   • infrastruktūros parama pastatų, įrangos ir prekių gamybos processų saugai;
   • naudojimas kolektyviniai fondai apsauga nuo kenksmingų veiksnių;
   • գամիբոս ասպեկտայ իր pramoninė sauga, elektros sauga, priešgaisrinė sauga;
   • darbuotojų apsauga avarinėse situacijose.
4. ԱՊԻԵ socialinė apsauga darbe sužaloti darbuotojai:
   • teisinius mechanizmusžalos atlyginimas darbe;
   • Սոցիալական դրվագներդարբինինկայ;
   • incidentų darbe tyrimo tvarka;
   • gydymo, taip pat profesinių ligų registravimo tvarka;
   • darbuotojų pagalbos teikimo nukentėjusiems asmenims tvarka.

Darbo saugos mokymų galiojimo laikas

1. Mėlynųjų apykaklių mokymas. Paprastų darbuotojų darbo saugos mokymo galiojimo laikas nustatomas darbdavio ar įgalioto asmens nuožiūra, bet negali būti ilgesnis nei 1 metai.
2. Vadovų ir specialistų mokymai. Šios կատեգորիաներ darbuotojų darbo apsaugos mokymo galiojimo laikas visų nuosavybės formų organizacijose yra 3 metai.

Kur gauti mokymą

Standartinė darbuotojų mokymo programa darbo apsaugos klausimais, sudaryta ekspertų Mokymo centras«PERSPEKTYVA +» Maskvoje leidžia տերմինալներ ugdyti stabilius darbo įgūdžius profesijoje ir įtvirtinti stažuotojuose reikiamą informaciją iš norminių ir teisinių dokumentų. Praktiškiau laiku pas mus patvirtinti ar pakelti savo personalo kvalifikaciją, nei patirti didelių išlaidų – reguliavimo institucijų įmonei skirtų baudų.