2012 m. sigaliojo Sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos sakymas Nr. 302n, reglamentuojantis pavojingų ir pavojingų pramonės akų darbuotojų privalomų sveikatos patikrinimų atlikimą. Pagal io dokumento reikalavimus darbdavys privalo siųsti darbuotojus pirminę ir periodinę medicinos komisijas. Darbdaviai, turintys darbą, patvirtintą kaip kenksmingi ir pavojingi, turėtų atsižvelgti visa sakymo normines nuostatas ir siuntimo sveikatos patikrinimą 2020 m. Tvark.
Bendra informacija
Darbo teisės aktai nustato pavojingų pramonės akų darbdavių pareigą reguliariai tikrinti savo darbuotojus (Rusijos Federacijos darbo kodekso 213 straipsnis). Mokėjimą už mendiagnosa prosedur ir tyrimų išlaidas moka darbdavys.
Pirminės medicininės apžiūros tikslas kreipiantis dėl darbo yra nustatyti pareiškėjo profesinį tinkamumą darbui. Periodinmis priemonėmis siekiama anksti nustatyti sveikatos problemas, užkirsti kelią bendroms ir su pramonės veiksniais susijusioms ligoms.
U egzaminą atsakingi darbuotojai. Jei jie atsisako, jiems negali būti leista dirbti pagal 1999 m. Kovo 30 d. Federalinio statymo No. 52-FZ reikalavimą.
Prosedur ir veiksniai, lemiantys būtinybę atlikti medicininius tyrimus, yra tvirtanti Sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos 2011-04-12 sakymo Nr. 302n nuostatosa. Jį sudaro mencoba program, kurių kiekvienoje tahun:
- 1 priedlyje - veiksniai, laikomi potencialiai pavojingais sveikatai;
- 2 priedlyje - darbo rūšys, kurias galima patekti tik gavus siaurų spesialisų leidimą;
- 3 priedas - medicininių apžiūrų organizavimo ir atlikimo tvarka sub būtinų dokumentų formomis.
Sveikatos apsaugos Ministerijos sakymas 302n: pakeitimai ir papildymai 2020 m
Paskutiniai dokumento pakeitimai vyko 2019 m. Gruodžio 13 d., Kai buvo paskelbti jau naujų Ministerijų sakymai ( program palietė tik 2ą):
- Darbo Ministerija - sakymas Nr. 62n,
- Sveikatos apsaugos Ministerija - sakymas Nr. 49n.
Esminiai dokumento pakeitimai buvo padaryti anksčiau - 2014-12-05 Sveikatos apsaugos Ministerijos sakymu Nr. 801n.
1 prieda. Kenksmingi ir pavojingi veiksniai
Lentinėje versijoje paraiškoje pateikiama visa informacija apie tai, kokiems gamybos veiksniams reikalinga medicininė apžiūra, jų dažnumas ir gydytojų sąrašas. Lentelė suskirstyta keturis skyrius pagal neigiamos gamybos veiksnių takos veiksnius:
- bahan kimia;
- biologi;
- fizini;
- proses darbo.
Kiekvienas skyrius yra suskirstytas poskyrius, kuriuose dar labiau sukonkretinamas kenksmingas ir pavojingas poveikis monių sveikatai. Kiekvienam iš jų grėsmė nustatoma remiantis SOUT.
- medicininių apžiūrų dažnumas;
- siaurų sričių spesialisų, kurie turėtų būti medicinos komisijoje, sąrašas;
- analzi ir tyrimų, kuriuos darbuotojas turi atlikti per egzamin, sąrašas;
- kontraindikacijos, dėl kurių darbuotojas pasitraukia iš pareigų ioje darbo vietoje.
2 prieda. Kenksmingos ir pavojingos darbo sąlygos
ioje programoje lentelėje pateikiami darbo tipai, dėl kurių reikia atlikti pirminius ir periodinius sveikatos patikrinimus tiems, kurie dirba. Jie apima:
- darbą, susijus su pavojumi gyvybei ir sveikatai, skaitant bokštą, po vandeniu, emėje, taip pat saugumo ir surinkimo paslaugas;
- darbas gamyboje, klasifikuojamas kaip kenksmingi ir pavojingi veiksniai;
- susijęs su miškų pramone, ypač kirtimu, perdirbimu, medienos lydymu;
- specialiose klimato ir geografinėse zonose;
- susijęs su mogaus sukeltomis ir gamtinėmis grėsmėmis;
- dirbti tiesiogiai kontaktuojant su masiniu monių buvimu (švietimo, gydymo staigose, transporte, vartotojų aptarnavimo, maitinimo ir prekybos srityse).
ia, kaip ir pirmame priede, yra nustatytas medicininių komisijų dažnis, gydytojų sąrašas, tyrimai ir kontraindikacijos dirbti.
3 priedlis. Obat-obatan, tyrim, atlikimo tvarka,
3 priedėlyje 302n sakymas nustato pirminių ir periodinių sveikatos patikrinimų atlikimo taisykles.
Pirminis reikalingas organizuoti naujai darbinto darbuotojo priėmimą atlikti darbo paregas. Tam pareiškėjui išduodama atitinkama kryptis.
Periodiniai pranešimai turėtų būti laikomi per 1 arba 2 priedėlyje nustatytą laikotarpį, kad būtų užsakytas 302n, tam tikrą laiką dirbantiems darbuotojams (jaunesniems nei jie 21 metų. Norėdami juos organizuoti, personalo tarnyba turi:
- sąrašą turėtų būti traukti darbuotojų, kuriems atliekama medicininė apžiūra, duomenys, nurodant visą jų pavardę, pareigas ir kenksmingus gamybos veiksnius darbo vietoje;
- sutartas srašas per 10 dienų turi būti išsiųstas teritorinei sanitarinės ir epidemiologinės kontrolės staigai;
- perduoti sąrašą medicinos staigai, kuri sipareigojo vykdyti medicininę komisiją pagal sudarytą sutartį. Perdavimo laikotarpis reglamentuojamas 302n sakymu - ne vėliau kaip prieš du mėnesius iki numatyto patikrinimo dienos;
- lihat 10 dienų iki renginio pradžios supažindanti su medicininės apiūros personalą su jo praleidimo planu ir perduoti siuntimą.
Obat-obatan, patikrinim, grafik, turi sudaryti gydymo, staiga ir suderinti su darbdaviu. Srašuose nurodyta personalo pareiga atvykti medicinos staigoje nustatytomis datomis.
Obat-obatan, apa-apa laikoma, baigta tik tuo atveju, kunjungi laboratoriniai tyrimai, spesialis siaurų gydytoj tyrimas ir oficiali išvada.
Siuntimo sveikatos patikrinimą gavimas 302n forma
Darbdavys turi teisę neleisti darbuotojams patekti darbo viet, neišlaikiusiems privalomos medicininės apžiūros. Jos ištraukai piliečiui išduodamas siuntimas, su kuriuo būtina atvykti gydymo staigą. Gydytojų priėmimas yra nemokama prosedur, nes darbdavys turi sutartį dėl medicinos paslaugų teikimo.
Persiuntimo forma neturi vieningos formos, tačiau būtina i informacija:
- darbinančios organizacijos pavadinimas, nurodant nuosavybs formą ir OKVED;
- gydymo staigos, kurią darbuotojas siunčiamas tirti, pavadinimas, jo buvimo vietos adresas ir OGRN kodas;
- obat-obatan apžiūros tipas (periodinis arba preliminarus);
- darbuotojo asmens duomenys: vardas, pavard, gimimo data;
- jei darbdavys turi struktūrinių padalinių, turėtų būti nurodytas piliečio, kuriame jis dirba ar planuoja dirbti, pavadinimas;
- nuoroda pareigas, profesiją ar darbo rūšį, darbuotoją ar pareiškėją;
- kenksmingų ir pavojingų gamybos veiksnių sąrašas, susijęs su darbu, kurio metu būtina atlikti medicininę apžiūrą.
Siuntimą pildo personalo skyriaus darbuotojas ar kitas organizacijos galiotas asmuo. Darbuotojui išduodamas prieš parašą.
Jei nesilaikoma darbo teisės aktų reikalavimų pareigojant atlikti medicinines apžiūras ir sakymą 302n, darbdavys užtraukia administracinę atsakomybę:
- 15–25 tūkstančių rublių bauda individualiems verslininkams ir pareigūnams;
- 110-130 tūkstančių rublių bauda juridiniams asmenims.
23.04.2013 10:53:00
2012 m. Sausio 1 d. Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos 2011 04 12 sakymas Nr. 302n “Dl kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų, kurių metu atliekami preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai, sąrašų patvirtinimo“. (patikrinimai) yra atliekami, ir Darbuotojų, kurie dirba sunkius darbus ir dirba kenksmingomis ir (arba) pavojingomis darbo sąlygomis, privalomų išankstinių ir periodinių sveikatos patikrinimų.
Vienas iš pagrindinių io dokumento uždavinių thn sudaryti vienodas taisykles visiems darbdaviams, kaip organizuoti ir atlikti privalomus sveikatos patikrinimus, derinant anksčiau skirtinguose dokustavmentuose ius.
sakymas No. 302n, kaip rodo jo pavadinimas, patvirtintas:
Kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių sąrašas, kuriam esant yra atliekami privalomi preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros) (toliau - veiksnių sąrašas);
- darbų, kuriuos atliekant privalomos išankstinės ir periodinės darbuotojų sveikatos patikros (apžiūros), sąrašas (toliau - darbų sąrašas);
- Darbuotojų, kurie dirba sunkų darbą ir dirba kenksmingomis ir (arba) pavojingomis darbo sąlygomis, privalomų išankstini (įstojus darbą) ir periodinių sveikatos patikrinimu.
ingsnis po ingsnio procedura, skirta išankstiniams ir periodiniams medicininiams tyrimams atlikti, aprašyta sakyme Nr. 302n, skema parodyta ara. 12.
Rusijos Federacijos darbo kodekso 213 straipsnis numato būtinybę organizuoti medicinines apžiūras, kai darbuotojas susiduria su gamybos veiksniais tik tuo atveju, jei jis dirba kenksmingomis) domarbojingarba) domarbojingarba) ir.
sakymas No. 302n numato griežtai apibrėžti darbdavio, darbuotojo ir medicinos organizacijos atsakomybės sritis. Taigi darbdavys yra atsakingas už:
- darbo sąlygų vertinimas;
- darbuotojų, kuriems atliekamas medicininis patikrinimas, formavimas (formavimas);
- darbuotojų nukreipimas medicinos organizaciją.
Darbuotojas privalo atvykti medicinos organizaciją su reikiamu dokumentų paketu ir atlikti medicininę apžiūrą. Obat-obatan organizacija yra atsakinga už kokybišką, pilnavertę medicininę apžiūrą pagal normines taisykles.
Pagal R 2.2.2006-05 “Darbo aplinkos veiksnių ir darbo proceso higieninio vertinimo gairės. Darbo sąlygų kriterijai ir klasifikacija “(patvirtinta Rospotrebnadzor 2005 m. Liepos 29 d.) Kenksmingos ir pavojingos darbo sąlygų klasės yra atitinkamai 3 ir 4 klasės.
1 ir 2 darbo sąlygų klasės pagal galiojančius teisės aktus negali pakenkti artimo ir tolimo laikotarpio darbuotojo, taip pat jo palikuonių sveikatai.
Todl, vadovaujantis sakymo Nr.
Semua darbo vietoje veikiamas gamybos veiksnių, klasifikuojamų kaip kenksmingos ir (arba) pavojingos darbo sąlygų klasės (3.1 ir aukštesnės klasės darbo sąlygos);
- atlieka darbus, numatytus darbų sąraše (išskyrus darbo sąlygų klases).
Sudarydamas susitarimą dėl privalomų sveikatos patikrinimų, darbdavys (jo galiotas atstovas) turėtų atsižvelgti teisinius formalumus, būtent:
Lihat privalomus profesinius egzaminus gali atlikti bet kokios nuosavybės formos medicinos organizacijos, turinčios teisę (licenciją) atlikti pendahuluan ir periodines medicinines apžiūras, taip pat tinvertinti
- medicinos komisijoje turi būti profesijos patologas, o siauri“ gydytojai specialistai turi turėti galiojantį specialybės profesinė patologija“ sertifikatą (išduotą baigus kvalifikacijos kėlimijė pagal specialybęa profinarkes; tv)
- medicinos organizacijos vadovas (vadovo pavaduotojas) arba jos struktūrinio padalinio vadovas turi teisę vadovauti medicinos komisijai (Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos 2012 m. Taruhan kuriuo atveju asmuo, vadovaujantis medicinos komisijai, privalo turėti profesijos patologo diplomą ir galiojantį profesijos patologo pažymėjimą.
darbdavio paregas eina ių dokumentų parengimas:
Sąrašas kontingento (darbo viet sąrašas), nurodantis pagal veiksnių sąrašą ir darbų sąrašą, gamybos veiksnius ir darbo rūšis, nustatytas (atliktas) atitinkamoje darbo viets. Remiantis iuo dokumentu, nustatomi kandidatai, kuriems atliekama išankstinė medicininė apžiūra;
- darbuotojų, kuriems einamaisiais Metais privaloma periodiškai atlikti medicininę apžiūrą, Sarasa, kuris sudaromas remiantis neapibrėžtu sąrašu ir išsiunčiamas periode MEDICINOS privaloma periodiškai atlikti medicininę apžiūrą, Sarasa, kuris sudaromas remiantis neapibrėžtu sąrašu ir išsiunčiamas periode MEDICINOS privaloma periodiškai MEDICINOS organizacijai ne vėliaė s kaipui priezės medictos dužinė obat liaės kaipės ;
- siuntimas išankstinei (periodinei) medicininei apžiūrai (apžiūrai).
Išvardytų dokumentų registracijos (formos) reikalavimai nenustatyti. Tačiau sakymas No. 302n nustato, kokia informacija turėtų būti juose.
Taigi, preliminarios (periodinės) medicininės apžiūros kryptimi, be kita ko, turėtų būti nurodyta:
Pareigybs pavadinimas (profesija) arba darbo rūšis;
- kenksmingi ir (arba) pavojingi gamybos veiksniai, taip pat darbo rūšis, atsižvelgiant darbdavio patvirtintą darbuotojų kontingentą, kuriam atliekami išankstiniai (periodiniai) patikrinimai.
Jei reikiamos informacijos, numatytos sakyme Nr. 302n, trūksta arba ji visiškai cleanspindi krypties, tai gali tapti oficialia atsisakymo atlikti medicininę apžiūrą priežastimi.
Remdamasi tyrimo rezultatais, medicinos organizacija sudaro:
Ambulatorinis medicininis rašas;
- darbuotojo sveikatos pasas (jei darbuotojas jau turi sveikatos pas, tada jame daromi papildomi rašai);
- išvada apie preliminarios (periodinės) medicininės apžiūros rezultatus (išduodama darbuotojui perduoti darbdaviui po to, kai darbuotojas atlieka medicininę apžiūrą);
- paskutinis veiksmas, pagrįstas periodins medicinins apžiūros rezultatais.
Svarbu pažymėti, kad pagal sakymą Nr. 302n galutinį aktą gali patvirtanti tik medicinos organizacija. Galiojantis reglamentas taip pat nustato, kad galutin aktą turi pasirašyti medicinos komisijos pirmininkas (ir niekas kitas) ir patvirtanti medicinos organizacijos antspaudu. Baigiamajame akte nėra privalomų kitų enklų. Taigi bendras darbas rengiant galutinį aktą turėtų būti atliekamas tik iki jo patvirtinimo momento, tai yra projekto etape.
Siekiant užtikrinti medicininių patikrinimų tęstinumą, jų rezultatai atsispindi ambulatorinėje darbuotojo kortelėje ir sveikatos pase, kuris visą gyvenimą laikomas pastarojoose ir pateikiamas medicininių apži. sakime No. 302n apibrėžta darbuotojų medicininių rašų perdavimo tvarka pasikeitus dan likviduojant medicininę apžiūrą atliekančią medicinos organizaciją.
PASIŪLYTOS INOVACIJOS UŽSAKYME No. 302n
Per metus nuo sakymo No. 302n sigaliojimo Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerija, ją padalijus, Rusijos sveikatos apsaugos Ministerija ir Rusijos vyriausybė sulaukė daugybės piliečių ir organizacijų kreipimųsi. su pastabomis ir pasiūlymais tobulinti privalomų medicininių patikrinimų atlikimo tvarką. Buvo atlikta nuodugni ių apeliacijų analizė, kurios rezultatais buvo parengtas sakymo Nr. 302n pakeitimų sąrašas.
2011 m. Lapkričio pabaigoje sigaliojo federalinis 2011 m. Lapkričio 21 d. statymas No. 323-FZ “Dėl Rusijos Federacijos piliečių sveikatos apsaugos pagrindų” (toliau-Įstatymas Nr. 323-FZ). saya kt.
Atsižvelgiant daugybę planuojamų privalomų sveikatos patikrinimų tvarkos pakeitimų, taip pat naujus statymo Nr. (egzaminai).
Pirmiau minėtos halaman įsakymo Nr. 302n pozicijos išliks, emiau bus išvardytos svarbiausios iš siūlomų naujovių.
1. Darbdavio pareiga sudaryti privalomos medicininės apžiūros susitarimą su medicinos organizacija (išskyrus darbdavius, priklausančius Rusijos FMBA) bus išdėstyta aiškiau ir nedviprasmiškai.
2. dokument, kuriuos darbuotojas turi pateikti, sąrašą planuojama pridėti ambulatorinio paciento medicininės kortelės išrašą ir karinį asmens tapatybės dokumentą (jei yra).
3. Alerginių, kancerogeninių ar reprodukcinės sistemos veiksnių buvimas darbo vietoje (veiksnių sąraše jie bus pažymėti atitinkamai raidėmis A, K, P) bus pagrindas darbuotojo medicininei apži tūrai.
4. ios sakymo No. 302n nuostatos bus rimtai peržiūrėtos:
Daugiausia fibrogeninio ir mišraus poveikio aerozoliai (veiksnių sąrašo 1.1.4 punktas);
- požeminiai darbai (darbų sąrašo 12 punktas), ypač atsižvelgiant obat-obatan kontraindikacijas;
- pastraipose numatytas darbo rūšis. 14 - 26 Darbų sąrašas (maisto pramonės darbuotojai, vietimo staigos ir kt.);
- antžeminių transporto priemonių valdymas (darbų sąrašo 27 punktas).
5.Į darbų, kurių metu atliekamos privalomos išankstinės ir periodinės darbuotojų medicininės apžiūros (apžiūros), sąrašą bus traukti nauji punktai:
Nardymo darbai (šeši papunkčiai);
- darbas su transporto valdymu metro.
6. Faktor "priverstinis ak kontaktas su vaizdo terminalu" bus suskirstytas nepriklausomą elemeną, kurio aplikasi apimtis dan obat kontraindikacijos yra atskirai suderintos.
7. kenksmingų ir (arba) pavojingų gamybos veiksnių sąrašą, esant būtinoms išankstinėms ir periodinėms medicininėms apžiūroms (apžiūroms), bus pridėtos juga aparato perkrovos. Tai yra viena iš svarbiausi io klasifikatoriaus naujovių.
8. Psichiatras ir narkologas nebus traukti privalomą egzaminų apimtį.
9. Oftalmologas ir oftalmotonometrija bus traukti privalomą tyrimų sąrašą.
10. Gydytojus specialistus (chirurg, neurologą, otorinolaringologą, dermatovenerologą, onkologą, urologą, alergologą) galima darbinti kaip medicinos komisijos dalį, jei yra (remiantis) medicininėmis indikacijomis.
11. THT gydytojo apžiūra taps privaloma visiems darbuotojams, dirbantiems aukštyje.
12. Toninio slenksčio audiometrija liks privaloma tik darbuotojams, dirbantiems triukšmingoje aplinkoje. Visais kitais atvejais bus atliekama akumetrija (šnabždančios kalbos tyrimas).
13. Fibrogastroduodenoskopija, skirta darbuotojams, esantiems specialiose geografinėse vietovėse, bus pažymėta *“ (tik indikacijoms).
14. Darbuotojams, atliekantiems darbą, susijus su jonizuojančiosios spinduliuotės poveikiu, taip pat daugeliui cheminių medžiagų, bus atlikti psichofiziologiniai tyrimai.
15. Tuo atveju, jei laboratorinių ar funkcinių tyrimų dažnis viršija periodinių sveikatos tikrinimų dažnumą, darbdavys remiasi iais tyrimais, o medicinos komisijos pirmininkas kartu su spesialisu.
16. Taruhan kokio laipsnio glaukoma ir kompensacija bus traukta medicininių kontraindikacijų darbui aukštyje sąrašą.
17. Dirbtinių lęšių buvimas bus pašalintas iš medicininių kontraindikacijų dirbti vairuotoju sąrašo.
18. Obat-obatan kontraindikacij, rok, dirbti su optiniais prietaisais, sąrašą planuojama traukti binokulinio regėjimo trūkumą.
19. Bus nurodytas spalvų suvokimo pažeidimo laipsnis, kuris yra kontraindikacija dirbti vairuotoju, - dichromazija ir monochromatija.
20. Kardioskleroze po infarkto bus bendroji medicininė kontraindikacija nustatytam kontingentui (ty darbuotojams, nedirbantiems kenksmingomis ir (arba) pavojingomis darbo sąlygomis, tačiau privalin) kontraindikacija kontingentui ir aukščiau.
21. Planuojama išbraukti klausos praradimą iš medicininių kontraindikacijų, skirtų atlikti darbą triukšmo sąlygomis ir judant mašinoms asmenims, kurie buvo specialiai apmokyti, sąrašo.
22. Esant tokioms ligoms kaip išeminė irdies liga, hipertenzija, discirkuliacinė encefalopatija ir kt., Kurios pasirodo kaip medicininės kontraindikacijos tam tikrų tipų darbams atlikti, storodosio bus pridigė
23. Profesinė liga bus apibrėžiama kaip medicininė kontraindikacija atlikti darbą, susijusį su ją sukėlusių kenksmingų veiksni poveikiu.
24. sakymo No. 302n 48 punkta, rok bendrosiom obat kontraindikacijoms, bus peržiūrėtas.
25. Nuomonės, pagrįstos periodinės medicininės apžiūros rezultatais, paskelbimas nebus privalomas visiems darbuotojams, o tik tiems, kuriems yra medicininių kontraindikacijų. Medicinos organizacija privalės per tris dienas perduoti informaciją apie tai darbdaviui.
26. Paskelbus naują sakymą, planuojama patvirtanti metodines rekomendacijas dėl išankstinių ir periodinių medicininių apžiūrų (apžiūrų) organizavimo ir atlikimo, kuriose pateikiamos būtinų dokumen Ateityje planuojama kurti profesi ligo išsivystymo rizikos vertinimo metodus.
27. Atskiru Rusijos sveikatos apsaugos Ministerijos sakymu planuojama patvirtanti medicininio patikrinimo dėl teisės vairuoti asmenines transporto priemones tvarką.
A.Yu. Bušmanova,
pirmasis pavaduotojas. FGBU SSC generalinis direktoriusPavadintas Federalinis medicinos biofizikos centras A.I. Burnaziana "Rusijos FMBA,vyriausiasis laisvai samdomas darbo patologasRusijos FMBA ir Rusijos sveikatos menteriija
SEBAGAI. Kretova,
federalinės valstybės biudžetinės staigos SSC Federalinis medicinos biofizikos centras, pavadintas A.I. Burnazyan "Rusijos FMBA, Rusijos sveikatos menterijos profesinės patologijos darbo grupės sekretorius
Sveikatos apsaugos Ministerijos 302 sakymas yra norminis aktas, patvirtinantis medicininių tyrimų, kuriais siekiama nustatyti darbuotojų patologines sąlygas, rinkinį. Tai ne tik naudinga priemonė darbuotojams, leidžianti anksti nustatyti pavojingas ligas, bet ir gera proga darbdaviams išvengti nelaimingų atsitikimų darbe su visomis iš to kylančiomis teisinėmis pase.
Kai kuriose monėse privaloma organizuoti sveikatos patikrinimus. O darbuotojų priėmimas darbą neperžengiamas darbdaviui sukelia rimtų teisinių pasekmių. Mes nusprendėme išsamiai ištirti ir papasakoti, kokiais atvejais darbuotojams privaloma atlikti medicininę apžiūrą, kas gresia darbdaviui dėl leidimo dirbti be apžiūros ir kaip iduąti s.
Obat-obatan, tyrim, tipai,
46 strapsnis 2011 11 21 federalinis statymas Nr. 323-FZ išskiriamos ios medicininės apžiūros rūšys:
- prevencinis - skirtas anksti nustatyti pavojingas ligas ir sąlygas;
- pendahuluan - atliekamas samdant;
- periodinis - atliekamas monėse norminių aktų nustatytais laikotarpiais, siekiant nustatyti ir užkirsti kelią profesinėms ir kitoms ligoms;
- prieš pamainą arba prieš kelionę-atliekama prieš pat darbuotojui išeinant iš pamainos;
- po pamainos ar po kelionės-atliekama darbo dienos pabaigoje.
Užsakymo numerio 302n esmė
sakymas 302n dėl medicininių apžiūrų 2011 04 12, priimta Sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos nustato privalomus išankstinius ir periodinius sveikatos patikrinimus darbuotojams, susijusiems su pavojingomis gamybos rūšimis ir besiliečiančiais su sveikatai kenksmingais veiksniais.
Lihat sedikit obat untuk aplikasi, remiantis Darbo kodekso straipsniais ir 213 straipsniu, turi būti atliekamos darbdavio lėšomis. O perėjimo laikotarpį darbuotojas išlaiko vidutinį darbo užmokestį ir pareigas. Tai nurodyta Rusijos Federacijos darbo kodekso straipsniuose ir 219 straipsnyje. tokių medicininių tyrimų išlaidas atsižvelgiama pelno sąnaudas, vadovaujantis 1 str. 7 jalur 1 jalur Rusijos Federacijos mokesių kodekso 264 str. Finansų Ministerija tai priminė 2018 11 26 laiške Nr. 03-03-06 / 1/85069.
302n sakymo 1 priedlyje pateikiamas kenksmingų ir (arba) pavojingų gamybos veiksnių sąrašas, esant būtinybei, atliekami privalomi preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros). Ini adalah sąrašas tapo viena pagrindinių naujovių darbuotojų sveikatos stebėsenos srityje. iame reglamente pateikta informacija pateikiama lentelės pavidalu, kurioje, be kenksmingų reiškinių darbo vietoje pavadinimų, nurodomas tyrimų dažnumas ir gydytojų, kuriuos darbuotojai turėtų s. Pavyzdžiui, tie, kurie liečiasi su azoto junginiais, kartą per dvejus metus turėtų apsilankyti pas otorinolaringologą ir dermatovenerologą.
Darbų, kuriuose privaloma atlikti medicinines apžiūras, sąraše yra sakymo 302 n 2 priedas. Lentelėje pateikiamas veiklos sąrašas, apsilankymų pas gydytojus dažnumas, jų sąrašas ir reikalingų tyrimų tipai bei kontraindikacijos, norint tęsti darbą. Pavyzdžiui, 302n sakymo 2 priedėlyje (2 dalis) sakoma, kad darbuotojai, dalyvaujantys elektros renginių priežiūroje ir remonte, turi būti apžiūrimi oftalmologo, ENT ir 2 metologus kart. Ir jei, pavyzdžiui, paaiškėja galvos mozaikos išemija, išvarža ar vestibuliarinio aparato sutrikimas, tai bus kontraindikacija tęsti darbą.
3 priedėlyje pateikiama pavojingų ir pavojingų pramonės akų darbuotojų, dirbančių sunkų darbą, sveikatos patikrinimo tvarka.
Ypač pažymime, kad darbuotojams iki 18 metų privaloma atlikti medicininę apžiūrą, o darbuotojams iki 21 metų privaloma kasmet atlikti medicininę apžiūrą.
Praėjusiais metais Sveikatos apsaugos Ministerijos sakymas 302n nebuvo pakeistas ir papildytas 2020 m., Tačiau anksčiau, 2018 m., 2018 m. jau naujų Ministerijų sakymų išdavimas:
- Darbo Ministerija - sakymas Nr. 62n,
- Sveikatos apsaugos Ministerija - sakymas Nr. 49n.
Buvo išplėstas ir patikslintas socialinių darbuotojų, kuriuos kasmet turi atlikti dermatovenerologas, otorinolaringologas, odontologas ir infekcinių lig specialistas, sąrašas ir nurodytas ne vienas tyrimas: dabar reikalavimia. stacionarios socialinių paslaugų formos ir namuose.
Obat-obatan apžiūros atlikimo tvarka
Pavojingų pramonės akų darbuotojų medicininės apžiūros tvarka reglamentuota 3 priede. iame dokumente pateikiamas išsamus renginio organizavimo algoritma. Pendahuluan ir periodini patikrinimų atlikimo tvarka iek tiek skiriasi. Apsvarstykime abu algoritmus išsamiau.
Pengobatan pendahuluan
io tipo patikrinimas atliekamas, kai darbuotojas darbinamas pagal siuntimą. Ini adalah dokumentas pildomas remiantis nenumatytų atvejų, kurių medicininė apžiūra yra privaloma, sąrašu. Galiojantys teisės aktai nenumato vieningos kreipimosi formos. Tačiau 302 užsakyme dėl medicininių patikrinimų yra informacijos, kurią reikia nurodyti, sąrašas. Taigi kiekviena monė savarankiškai kuria io dokumento formą. Tačiau praktiškai darbdaviai stengiasi naudoti gydymo staigose naudojamas formas, nes taip išvengiama prieštaringų klausimų.
Norint atlikti medicininę apžiūrą, reikia pateikti iuos duomenis:
- darbdavio vardas;
- nuosavybės forma ir kinės veiklos rūšis;
- gydymo staigos pavadinimas, alamat ir OGRN kodas;
- patikrinimo tipa;
- PILNAS VARDAS. darbuotoja;
- Data Gimimo;
- struktūrinio padalinio pavadinimas ir pareigos;
- pavojingi veiksniai ir darbo rūšys, su kuriais susidurs darbuotojas;
- PILNAS VARDAS. ir asmens, atsakingo už siuntimo išdavimą, parašas;
- darbuotojo parašas;
- PILNAS VARDAS. darbuotojas, atsakingas už išduotų siuntimų registravimą.
Siuntimo pavyzdys parodytas emiau.
Gavęs dokumentą, kandidatas laisvą vietą siunčiamas gydymo staigą, kur pateikia siuntimą, pasą, sveikatos pasą (jei yra) ir, jei reikia, psichiatrijos ataskaitą. Tada darbuotojui teikiama medicininė kortelė ir sveikatos pasas, kur rašomos specialistų išvados.
Atlikus medicininę apžiūrą, darbuotojui išduodama išvada, kurioje nurodomas tyrimo rezultatas: ar yra kokių nors kontraindikacijų tam tikros rūšies veiklai gyvendanti. Ini adalah dokumentas surašytas dviem egzemplioriais. Vienas iš jų pridedamas prie ambulatorinės kortelės, atau antrasis išduodamas darbuotojui.
Periodinis fizinis patikrinimas
Nagrinėjamas patikrinimų tipas atliekamas remiantis pavadinimų sąrašu. Jie apima visus darbuotojus, dirbančius pavojingą ar kenksmingą darbą, nurodant pareigas ir kenksmingą veiksn. Srašas parengiamas ne vėliau kaip prieš du mėnesius iki medicininės apžiūros pradžios.
Svarbi naujovė yra ta, kad prieš pat išlaikydamas medicininę apžiūrą darbdavys darbuotojui duoda siuntimą, kuris surašomas taip pat, kaip ir pirminės apžiūros metu.
Obat-obatan organizacija, su kuria darbdavys turi susitarimą, parengia tyrimų grafiką, kuris pateikiamas darbdaviui ne vėliau kaip likus 14 dienų iki tyrimo pradžios. Obat-obatan apžiūros proses vyksta ta pačia tvarka, kaip ir preliminarus, ir baigiasi išvadų darbuotojams išdavimu. Tada medicinos organizacija apibendrina išvadas ir atspindi jas paskutiniame akte. iame dokumente teigiama:
- patikrinimą išlaikiusių darbuotojų skaičių;
- darbuotojų, turinčių kontraindikacijų, skaičius;
- kiek darbuotojų reikia gydyti ir atlikti papildomus tyrimus ir pan.
Aktas surašytas keturiais egzemplioriais, kuriuos patvirtina komisijos vadovas. Vienas egzempliorius siunčiamas monei, antrasis lieka medicinos staigoje, trečiasis - profesinės patologijos centrui, ketvirtas - teritorinei vykdomajai institucijai, ats sanitarinęaking ir epidemiinę situaciją.
Darbdavio ir darbuotojo atsakomybė už leidimą dirbti be medicininės apžiūros
Galiojantys teisės aktai numato atsakomybę darbdaviams, kurie priima darbuotojus dirbti cleanlikę privalomos medicininės apžiūros. Bausmė už tokį nusižengimą numatyta Rusijos Federacijos administracinio kodekso 5.27.1 straipsnio 3 dalyje. Pagal ią normaą pareigūnams gresia bauda nuo 15 000 iki 25.000 rublių. Asmenys, vykdantys verslininkystės veiklą nesudarę juridinio asmens - nuo 15 000 iki 25 000 rublių. Juridiniams asmenims adama bauda nuo 110.000 iki 130.000 rubel. Reikėtų nepamiršti, kad baudos dydis priklauso nuo neteisėtai darbą priimtų darbuotojų skaičiaus. Jei dėl vengimo atlikti medicininę apžiūrą darbuotojo sveikatai bus padaryta žala arba jo mirtis vyks, darbdavio veiksmai bus kvalifikuoti pagal Baudžiamojo kodekso normas.
Kalbant apie darbuotojus, kurie dėl kokių nors priežasčių atsisako atlikti medicininę apžiūrą, jie turi būti nušalinti nuo darbo, kol gaus nuomonę, patvirtinančią jų tinkamumą darbui. i atsakomyb numatyta. Pabrėžiame, kad nušalinimo laikotarpiu darbuotojo atlyginimas nėra taupomas, todėl būtina jį supažindnti su iuo faktu.
2011 m. Balandžio 12 d. Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos sakymas Nr. 302n
Patvirtinus kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų, kurių atlikimo metu atliekami preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros), sąrašus, taip tepuk įtrauktų darbuotojų išankstinių ir periodinių sveikatos patikrinimų (apžiūrų) atlikimo tvarka dirbant sunkius Darbus ir dirbant su kenksmingomis ir ( arba) pavojingomis darbo slygomis.
Pagal Rusijos Federacijos darbo kodekso 213 straipsnį (Kolektyviniai Rusijos Federacijos statymai, 2002, Nr. 1 (1 dalis), 3 straipsnis; 2004, Nr. 35, 3607 straipsnis; 2006, Nr. 27, straipsnis) 2878; 2008, No. 30 (2 dalis, 3616 straipsnis) ir Reglamento dėl Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos, patvirtintos Rusijos Federacijos Vyriausybės 2004 m. Birželio 30 d., 5.2.100.55 punktas Nr. 321 (Surinkti Rusijos Federacijos teisės aktai, 2004, Nr. 28, 2898 straipsnis; 2009, Nr. 3; 378 straipsnis),
p r ir a z di ir yu:
1. Norėdami patvirtanti:
1.kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių, kurių buvimo metu yra atliekami privalomi pendahuluan ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros), sąrašas pagal 1 priedėlį;
2.darbų, kuriuos atliekant privalomos išankstinės ir periodinės darbuotojų medicininės apžiūros (apžiūros), sąrašas pagal 2 priedą;
3. Darbuotojų, kurie dirba sunkų darbą ir dirba kenksmingomis ir (arba) pavojingomis darbo sąlygomis, privalomų išankstinių (įstojus darbą) ir periodinių sveikatos.
2. Pateikti kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų, kuriuos atliekant atliekami preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros), sąrašus, taip pat karbuoto darb, suarbuotojarming sosis 1 d.
3. Pripažinti negaliojančiu nuo 2012 m. Sausio 1 d.
0. Rusijos Federacijos Sveikatos ir medicinos pramonės Ministerijos 1996 m. Kovo 14 d. sakymas No. 90 Dėl darbuotojų išankstinių ir periodinių sveikatos patikrinimų atlikimo tvarkos ir priėmimo profesiją medicinos taisyklių“ (pagal išvadą) gruodžio 30 d. laiškas No. 07-02-1376-96);
1,2004 m. Rugpjūčio 16 d. Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos sakymas Nr. 83 “Dėl kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų, kurių metu atliekami preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai (apžiūros), sąrašų patvirtinimo“. ) yra atliekami, ir ių patikrinimų (ekspertizių) atlikimo prosedur “(įregistruota Rusijos Federacijos teisingumo Ministerijos 2004 m. rugsėjo 10 d. Nr. 6015);
2.2005 m. Gegu's 16 d. Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos sakymas Nr. 338 Dėl 2004 m. Rugpjūčio 16 d. Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros Ministerijos sakymo Nr. 2 priedo pakeitimo”. 83 "Del kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų, kurių atlikimo metu atliekamos preliminarios ir periodinės medicininės apžiūros (apžiūros), sąrašų patvirtinimo ir Siu patikrinimų (patikrinimų) atlikimo tvarkos" (įregistravo birželio 3 d. Rusijos Federacijos teisingumo ministerija, Nr .6677).
4. Nustatyti, kad nuo 2012 m. Sausio 1 d. Rusijos Federacijos teritorijoje Sveikatos apsaugos Ministerijos sakymo 2 priedėlio 11, 12 (išskyrus 12.2, 12.11, 12.12 papunkčius) ir 13 pastraipas SSRS 1989 m. Rugsėjo 29 d. No. 555 "Dl darbuotojų ir atskir transporto priemonių vairuotojų sveikatos patikrinimo sistemos tobulinimo".
menteri
T.A. Golikova
vertinimas: 5 Balsai: 176
2011 m. Balandžio 12 d. Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos įsakymas N 302n "Del kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų, kurių atlikimo metu privalomi preliminarūs ir periodiniai sveikatos patikrinimai, sąrašų patvirtinimo" atliekami patikrinimai) ir Darbuotojų, kurie dirba sunkius Darbus ir dirba kenksmingomis ir (arba) pavojingomis darbo sąlygomis, privalomų išankstinių ir periodinių sveikatos patikrinimų (apžiūrų) atlikimo tvarka “.
Nuo 2012-01-01 sigaliojo 2011 m. Balandžio 12 d. sakimas 302n. Registruotas Rusijos Federacijos teisingumo Ministerijoje 2011 m. Spalio 21 d., Registracijos No. 22111.
Usakymas 302n patvirtino naujus kenksmingų ir (ar) pavojingų gamybos veiksnių ir darbų sąrašus, kurių metu atliekami pendahuluan dan periodiniai sveikatos patikrinimai. Srašai nustato veiksnių atitikimą medicininių apžiūrų dažnumui, tyrimuose dalyvaujančių medicinos specialistų sudėtį ir atliktus laboratorinius bei funkcinius tyrimus, taip pat medicinines kontraindikacijas. Nauji sąrašai prosedur sigaliojo nuo 2012 m. Sausio 1 d. Darbo apsaugos programinės rangos produktui pridedami jau kelti nauji klasifikatoriai, sąrašai, gydytojų sąrašai ir analizės, atliktos iš 302n sakymo priedų.
Dabar darbdavys išduoda siuntimą medicininei apžiūrai. Užsakyme 302n pateikiami siuntimo sveikatos patikrinimą pildymo reikalavimai. Siuntimą medicininei apžiūrai taip pat galima atspausdnti iš programos.
Renkantis medicinos organizaciją, svarbus veiksnys yra medicininės apžiūros kaina. Dokumentas Medicininės apžiūros išlaidų apskaičiavimas“ leidžia, rūšiuojant vairius medicinos paslaugų teikėjus, pasirinkti pelningiausią, atsižvelgiant nustatytas gy kaičiavimas.
Norėdami atlikti periodinius sveikatos patikrinimus, darbdavys siunčia medicinos organizacijai darbuotojų vardų srašą, pagal kurį sudaromas kalendorinis tyrimų planas. Darbo apsaugos programoje sudaromi ir darbuotojų, ir kontingentų sąrašai, kurie dabar siunčiami Rospotrebnadzor pagal pranešimo proceduūrą.
Išlaikydamas medicininę apžiūrą, darbuotojas pateikia savo pasą ir siuntimą medicinos organizacijai. Medicinos organizacijoje darbuotojui, jo rapivykus, surašoma medicininė kortelė ir sveikatos pasas. Po medicininės apžiūros sveikatos pasas perduodamas darbuotojui, darbuotojas privalo jį pateikti savo organizacijai. Kirim ke obat-obatan apžiūros rezultat duomenis galima vesti programą ir naudoti tolesnei statistinei analizei. Jei reikia, darbuotojo sveikatos pasą galima atsispausdnti iš programos "Darbo apsauga".
Kryžminis pavyzdys aiškiai parodo possistemyje diegtą techniką “
