Alimentų suma      2020-03-08

Sutartis dėl neatlygintino darbo. Sutartis dėl paslaugų teikimo nemokamai

SUSITARIMAS Nr. _____

nemokamas paslaugų teikimas

Maskva „___“ _________ 20__

DOE „Viešasis fondas“, toliau - „Užsakovas“, atstovaujamas direktoriaus Ivanovo Ivano Ivanovičiaus, veikiančio remiantis Chartija, viena vertus, ir Petrovas Petras Petrovičius, toliau - „Rangovas“ savo vardu, pasas 77 78 1234567, išduotas Maskvos Oktjabrsko rajono vidaus reikalų departamentas, 2003 m. rugsėjo 22 d., kita vertus, sudarė šį susitarimą dėl:

  1. Sutarties dalykas

1.1. Pagal šią sutartį rangovas įsipareigoja užsakovo prašymu nemokamai atlikti darbus (teikti paslaugas)

_____________________________________________________________________.

1.2. Rangovas darbus atlieka (teikia paslaugas) asmeniškai.

1.3. Darbo kokybės (rangovo teikiamos paslaugos) kriterijai yra šie:

1.3.1. ________________________________________________________________

1.4. Darbo (paslaugų teikimo) terminas yra ____________________________.

  1. Šalių pareigos

2.1. Rangovas privalo:

2.1.1. Teikti klientui paslaugas (atlikti darbus) tinkamos kokybėsšioje Sutartyje nustatyta tvarka ir sąlygomis.

2.1.2. Pradėkite vykdyti savo įsipareigojimus pagal šią sutartį ne vėliau kaip __________________________.

2.2. Klientas privalo:

2.2.1. Suteikite rangovui pagalbą, kad jis galėtų tinkamai atlikti savo pareigas, įskaitant rangovui visą reikalingą informaciją ir dokumentus, susijusius su teikiamų paslaugų veikla.

2.2.2. Rangovas darbus atlieka (teikia paslaugas) nemokamai.

3. Šalių atsakomybė

3.1. Šalys yra atsakingos už įsipareigojimų pagal šią sutartį nevykdymą ar netinkamą vykdymą pagal galiojančius teisės aktus Rusijos Federacija.

4. Baigiamosios nuostatos

4.1. Ši Sutartis sudaryta dviem egzemplioriais, lygiaverčiais teisinė jėga, po vieną kiekvienai pusei.

4.2. Ši sutartis įsigalioja nuo jos sudarymo momento ir galioja tol, kol Šalys visiškai įvykdo savo įsipareigojimus.

4.3. Ši sutartis bet kuriuo metu gali būti nutraukta bet kurios šalies iniciatyva. Šiuo atveju iniciatyvinė šalis privalo ne vėliau kaip _____ dienas iki tokio nutraukimo nusiųsti kitai šaliai pranešimą apie šios sutarties nutraukimą.

4.4. Viskame, kas nenumatyta šiame Susitarime, Šalys vadovaujasi galiojančiais Rusijos Federacijos teisės aktais.

5. Šalių duomenys ir parašai

Be abejo, kiekvienas iš mūsų kartais reikia pagalbos, tačiau ne visada įmanoma sumokėti už tam tikrą paslaugą.

Ir čia „ateina“ į pagalbą neatlygintina nuostata paslaugos.

Tai susitarimas tarp tam tikro skaičiaus žmonių nemokama pagalba vienoje ar kitoje srityje.

Tai galima padaryti tiesiog „žodžiais“, raštu arba patvirtinti notaro.

Iš esmės paskutinis punktas naudojamas siekiant įsitikinti, kad paslauga tikrai bus suteikta. laiku, o svarbiausia, kokybiškai, nes šiuo atveju asmuo yra atsakingas prieš įstatymą.

Tačiau vis dėlto verta paminėti, kad šio susitarimo negalima sudaryti tik per prievartą abipusis susitarimas yra būtina tam, kad galėtų teikti tam tikras paslaugas ir neatimtų nė cento iš asmens.

Tokį susitarimą galima sudaryti tarpusavyje kaip paprasti žmonės, teisininkai, taip pat įvairios formacijos (teisinės), organizacijos ir kt. Bet kokiu atveju nesvarbu, kam sudaromas šis susitarimas norų apimtis ir turinys, santykinai, turėtų būti lygus.

Apskritai, jūs susipažinote su šia sutartimi, dabar palaipsniui ir žingsnis po žingsnio suprasime, kokiais atvejais jis reikalingas, kaip jis sudaromas ir pan.

Kada to reikia?

Tiesą sakant, kiekvieną dieną susiduriame neatlygintina dotacijašios ar kitos paslaugos, o įdomiausia tai, kad mes to net nepastebime, bet laikome tai savaime suprantamu dalyku.

Pavyzdžiui, žiemą drabužius dovanojame drabužių spintai.

Tiek tau pavyzdys nemokamas paslaugų teikimas, tik šiuo atveju nereikia rašyti rašytinio.

Tačiau, nepaisant to, organizacija vykdo atsakomybę mūsų drabužiams, nes jis juos laikinai saugo. Tai savotiškas žodinis susitarimas dėl nemokamų paslaugų teikimo.

Tačiau, deja, daugelis žmonių mano, kad jei jiems teikiamos tokios ar kitos paslaugos ir neimama už tai pinigų, jie privalo ir patys. jokia atsakomybė nekelia... Todėl nedaug žmonių išdrįsta sudaryti neatlygintiną sutartį, nes bijo, kad bus tiesiog išmesti.

Ir tai nėra teisinga, nes pats „nemokamo“ apibrėžimas nereiškia, kad paslauga bus teikiama prastos kokybės... Be to, yra galimybė tokį susitarimą sudaryti raštu, kai laipsnis atsakomybė tarp užsakovo ir rangovo, o tada patikinkite advokatą, tada miegosite ramiai.

Verta paminėti, kad pati sutartis yra sudaryta, jei norite kažką kažkam išduoti tarpininkas, duoti, kažką perkelti į saugykla arba naudoti asmens, su kuriuo sudaromas susitarimas, daiktą.

Nemokamai atsisiųskite paslaugų teikimo sutartis.

klasifikacija

Kaip supratome anksčiau, šis susitarimas pagal Rusijos Federacijos civilinį kodeksą turi teisę egzistuoti tarp žmonių sudaromas susitarimas apie nemokamą tos ar kitos paslaugos teikimą. Apskritai šį dokumentą galima suskirstyti į tris skirtingus tipus.

Imperatyvus

Tai padarius, viena iš šalių turi galimybę nemokamai naudotis daiktu ar daiktu, kuri priklauso kitai šaliai, taip pat padovanoti savo turtą kitam asmeniui. Paprastais žodžiais galime pasakyti, kad rengiant šios sutarties tai puiki proga perduoti kitiems žmonėms pateikti tą ar tą turtą.

Taip pat tai yra būdas išlaisvinti kitą žmogų turtines prievoles ... Iš esmės tai gali būti bet koks dalykas, nekainuojantis penkių dydžių arba maža dovana.

Žmonės, kurie sudaro tokią sutartį, vadinami:

  • tas, kuris duoda - geradaris;
  • tas, kuris priima - padaryta.

Šis susitarimas gali būti visiškai apsvarstytas neatlygintinai, nes ką nors perduodantis asmuo negauna absoliučiai jokios medžiagos iš jį gaunančio asmens. Beje, gana dažnai pasitaiko situacijų, kai tokio susitarimo sudarymas yra ne kas kita Netikra donorystė.

Tiesiog žmonės to nori būtent taip „Užmaskuoti“ tikrą bendradarbiavimą, kuriame numatytas šios prekės pirkimas ir pardavimas arba keitimas. Iš esmės tokio pobūdžio susitarimas tarp šalių sudaromas „žodžiais“ be nereikalingo „rašymo“ ir registracijos.

Alternatyva

Sandėliavimas

Tokia sutartis turi būti sudaryta, jei vienas asmuo perveda tam tikrą laikotarpį išsaugoti kitam bet kokį savo turtą. Tokiu atveju „antrasis“ reikiamu laiku turi grįžti perduota tokia forma, kokia buvo gauta.

V Ši byla skambinamas daiktą perdavęs asmuo indėlininkas ir ginkluotas - laikytojas... Toks dalykas gali būti bet koks turtas, daiktai ar vertybiniai popieriai.

Užduotis

Tai yra, šis susitarimas yra savotiškas laiduotojas tai, kad tarp atstovaujamojo ir kitos šalies, kuri yra teisėtas atstovas, nebus pažeisti įsipareigojimai. Jis susideda tais atvejais, kai jums reikia advokato, kuris išspręstų bet kurį jūsų klausimą.

Dispozityvus

Ši rūšis apima sutartis, kurios buvo bevardis, taip pat tai yra tuo atveju, kai vienos ar kitos rūšies darbai turėtų būti atliekami nemokamai.

Šis susitarimas yra tikras „išsigelbėjimas“ tiems žmonėms, kurie yra neveiksnūs, tačiau jiems reikia atlikti tam tikrų vyriausybės darbuotojų darbą.

Ką reikia nurodyti dokumente?

Prieš pasirašydami sutartį, turėtumėte atkreipti dėmesį į tai, ar joje yra tam tikrus duomenis, kuris galės visiškai apibūdinti perduodamą turtą, visiškai nemokamai dovanojamas kitam asmeniui.

Toks informacija iš ko susideda šis objektas, kur jis yra (jei jis yra) žemės sklypas, namas ir kt.). Jei sutartis sudaryta taip, kad būtų nurodytos nemokamos paslaugos, tada joje turi būti nurodyta duomenis apie šias paslaugas turi būti pateiktas (sąrašas ir vykdymo sultys).

Nes jei tokia informacija yra nėra, tada ši sutartis nebus laikoma galiojančia. Po to, kai surašomas dokumentas tarp žmonių, notaras privalo sutvarkyti atitinkamai.

Įsakymas sudarymas:

  • nurodyti kambarys sutartis;
  • vieta išvados;
  • pagal ką išduotas;
  • PSO piešia (pirmasis asmuo I.O.F);
  • pasas duomenys;
  • PSO surašo (antrojo duomenys);
  • pasas duomenys;
  • elementas sutartis;
  • pareigas klientas;
  • pareigas atlikėjas;
  • terminas paslaugos vykdymas.

Kokiais atvejais neįmanoma padaryti išvados?

Gana dažnai neatlygintinė sutartis yra prilyginama ar supainiojama, jie nežino, kaip teisingai suformuluoti, tačiau vis dėlto tokia savybė pastebima dėl to, kad mūsų įstatyme nėra tam tikras sąlygas , pagal kurią turi būti sudarytas tokio tipo susitarimas.

Tačiau tai tikrai žinoma ne visi norintys gali sudaryti tokią „nemokamą“ sutartį. Tai ypač pasakytina apie tokio tipo sutartis, kurios numato donorystė ta ar ta tema.

Be to, neatlygintinė sutartis negali ir paprastai neturi teisės susitarti tarpusavyje. Kadangi manoma, kad tokios struktūros tikslas pirmiausia yra gauti atvyko.

Būtent pinigų yra pagrindinis ir paskutinis absoliučiai bet kokios veiklos tikslas. Todėl sandoriai, sudaryti tarp kelių organizacijų, negali būti laikomi neatlygintinais.

Likusiems žmonėms, kurie atstovauja teisėtas ir asmenys sutarties sudarymui nėra jokių apribojimų.

Apibendrinant ...

Šiandien, kad ir kur pažvelgtumėte, beveik visos paslaugos, kurias teikia viena ar kita institucija yra mokamos... Netgi smulkmenos jums gali kainuoti ne mažai pinigų, bet ką galime pasakyti apie tam tikrų sutarčių rengimą ir vykdymą. Žodžiu, košmaras.

Bet kaip sakoma: pasaulyje yra Teisingumas, o tai tu ir aš. Kadangi kiekvienam iš mūsų kartais reikia pagalbos ir, žinoma, malonu ją gauti, o kai gauname nemokamai - šimtą kartų maloniau.

Pavyzdžiui, kai mes tiesiog perdavimas nuosavybėn kažkas, ir nesvarbu, kaip tai buvo padaryta žodžiu ar legalizuotas, pats faktas yra malonus. Arba, pavyzdžiui, jei jums patikėtas svarbus ir vertingas dalykas, tai taip pat reiškia, kad jumis galima pasikliauti. Natūraliai malonu padėti ir gauti pagalbą negaudamas už tai jokios finansinės padėkos.

Tiesą sakant, jei mąstote logiškai, tai paslaugų teikimo sutartis nemokamai tikras radinys mūsų laikais.

Jis parengtas ne todėl, kad jumis nepasitiki ir nori gauti garantijas, bet todėl saugesnis ir ramesnis mūsų „neramiame“ pasaulyje.

O ką daryti kitiems žmonėms, kurie ne tik negali įveikti skirtingų valdžios institucijų slenksčių, bet ir iš tikrųjų apie save pasirūpink negaliu.

O paslaugų nemokamai suteikimo sutartis yra jų galimybė gyventi normalų gyvenimąžinodami, kad jiems bus padėta, jie suteiks tai, ko jiems reikia, ir visa tai yra nemokama.

Žinoma, jie yra priversti sudaryti šią sutartį ir patvirtinti notaro, bet kaip kitaip, jei yra daug sukčiai kurie džiaugiasi ir „apšildo“ šiuos nelaimingus žmones. Todėl šis susitarimas yra nepakeičiamas radinys kiekvienam iš mūsų!

Neradote atsakymo į savo klausimą? Išsiaiškinti, kaip tiksliai išspręsti jūsų problemą - skambinkite dabar:

Nemokamas paslaugų teikimas - viena iš labiausiai ginčytinų civilinių sutarčių. Sutarties dėl nemokamo paslaugų teikimo sudarymas reiškia, kad sutarties tekste nėra pareigos sumokėti už suteiktas paslaugas. Kam tada sudaryti tokius susitarimus? Atsakymas yra mūsų straipsnyje.

Kodėl jums reikia nemokamų paslaugų teikimo sutarties?

Kasdien susiduriame su nemokamų paslaugų teikimu, kartais patys to nežinodami. Paprasčiausias pavyzdys - viršutinių drabužių pristatymas į drabužių spintą. Šiuo atveju sutartis nėra sudaryta raštu, tačiau drabužius priėmusi organizacija teikia laikinojo saugojimo paslaugas ir prisiima atitinkamus įsipareigojimus. Todėl, suprantant teisę, toks susitarimas pripažįstamas sutartimi.

Tačiau laikomasi nuomonės, kad jei sutartis yra neatlygintina, šalys neturi įsipareigojimų, kurie paprastai lydi kompensacinės sutarties sudarymą. Tai iš esmės neteisinga: jei kai kurios paslaugos teikiamos nemokamai, tai visai nereiškia, kad jos gali būti teikiamos netinkamai. Taigi, rašymo forma Neatlygintina sutartis šiuo atveju reikalinga būtent tam, kad būtų aiškiai apibrėžta šalių atsakomybė už jos vykdymą.

Neatlygintinos sutarties sudarymo ypatybės

Atsisiųskite sutartį

Rusijos Federacijos civilinis kodeksas numato galimybę sudaryti sutartis už atlyginimą (atlygintinai) ir neatlygintinai, tai yra tas, kurios apima paslaugų teikimą (darbą, vertybių perdavimą) be atlygio. Taigi teisinė galimybė sudaryti susitarimą, kuriame nėra sąlygų mokėti ar kitokią kompensaciją už suteiktas paslaugas, nėra ribojama, nors nuostatos, apibūdinančios tokių sutarčių sudarymo specifiką, Civilinis kodeksas nėra.

Nežinai savo teisių?

Remdamiesi tuo galime pasakyti, kad paslaugų teikimo sutartis, įskaitant nenumatytą jų apmokėjimą, turi būti atsakinga Bendrieji reikalavimai, kuriuos teisės aktai pateikia sutartims. Vienintelis skirtumas šiuo atveju bus tas, kad atskira sutarties sąlyga bus teiginys, kad paslaugos pagal ją teikiamos nemokamai.

Ar galima tarp juridinių asmenų sudaryti nemokamų paslaugų teikimo sutartį?

Dėl netikrumo legalus statusas neatlygintina sutartis teismų sistema dažnai tai prilygina dovanojimo sutarčiai. Duoti draudžiama dėl tam tikros kategorijos asmenims, taip pat tarp komercinių struktūrų.

Netiesiogiai draudimą sudaryti neatlygintiną paslaugų teikimą tarp dviejų komercinių struktūrų sąlygoja verslumo apibrėžimas. Galų gale, pagrindinis verslumo tikslas, pagal Rusijos Federacijos civilinį kodeksą, yra pelnas, kurio neatlygintiniuose susitarimuose nėra.

Nėra kliūčių sudaryti tokį susitarimą tarp fizinio ir juridinio asmens, nors net ir nemokamas paslaugų teikimas gali apimti papildomus mokesčius.

Kur galiu rasti nemokamo paslaugų su asmeniu sutarties pavyzdį?

Kaip minėta anksčiau, neatlygintines sutartis yra tipiškos formos tam tikra sutartis(pavyzdžiui, sutartis dėl transportavimo, sandėliavimo, darbo ir pan.). Todėl, rengiant neatlygintinų paslaugų teikimo sutartį, turėtų būti paimtas pavyzdys, vadovaujantis ne neatlygintinu pobūdžiu, bet atsižvelgiant į sutarties dalyką.

Sutarties dėl paslaugų, už kurias nereikia mokėti, teikimo formą galima atsisiųsti iš mūsų svetainės.

Tuščias dokumentas „Nemokamų paslaugų teikimo sutartis“ priskiriamas antraštei „Paslaugų teikimo sutartis, atleidimas iš darbo“. Išsaugokite dokumento nuorodą socialiniai tinklai arba atsisiųskite jį į savo kompiuterį.

Sutartis dėl paslaugų teikimo nemokamai

metai [sutarties sudarymo vieta] [data, mėnuo, metai]

[Visas juridinio asmens pavadinimas], atstovaujamas [F. IO, pareigos], remdamasi [Chartija, nuostatai, įgaliojimas], toliau - „rangovas“, viena vertus, ir [visas juridinio asmens pavadinimas], atstovaujamas [F. IO, pozicija], veikianti remiantis [Chartija, taisyklėmis, įgaliojimu], toliau - „Klientas“, kita vertus, ir kartu vadinama „Šalys“, sudarė šią sutartį taip:

1. Sutarties dalykas

1.1. Pagal šią Sutartį Rangovas įsipareigoja pagal Užsakovo nurodymus nemokamai teikti paslaugas [nurodykite teikiamų paslaugų rūšį].

1.2. Rangovas paslaugas teikia asmeniškai.

1.3. Rangovo teikiamų paslaugų kokybės kriterijai yra šie:

1.3.1. [rašyk ką nori].

1.4. Paslaugų teikimo terminas yra [užpildykite reikiamą].

2. Šalių įsipareigojimai

2.1. Rangovas privalo:

2.1.1. Teikti Klientui tinkamos kokybės paslaugas šioje Sutartyje numatytu būdu ir sąlygomis.

2.1.2. Pradėkite vykdyti savo įsipareigojimus pagal šią sutartį ne vėliau kaip [terminas].

2.2. Klientas privalo:

2.2.1. Suteikite rangovui pagalbą, kad jis galėtų tinkamai atlikti savo pareigas, įskaitant rangovui visą reikalingą informaciją ir dokumentus, susijusius su teikiamų paslaugų veikla.

2.2.2. Užsakovas privalo atlyginti rangovui visas išlaidas, patirtas vykdant įsipareigojimus pagal šią sutartį.

3. Šalių atsakomybė

3.1. Šalys yra atsakingos už įsipareigojimų pagal šį susitarimą nevykdymą ar netinkamą vykdymą pagal galiojančius Rusijos įstatymus.

4. Baigiamosios nuostatos

4.1. Ši sutartis sudaryta dviem vienodos teisinės galios egzemplioriais, po vieną kiekvienai šaliai.

4.2. Ši sutartis įsigalioja nuo jos sudarymo momento ir galioja tol, kol Šalys visiškai įvykdo savo įsipareigojimus.

4.3. Tikra sutartis gali būti nutrauktas bet kuriuo metu bet kurios šalies iniciatyva. Tokiu atveju iniciatorė privalo ne vėliau kaip [vertė] dienas iki tokio nutraukimo nusiųsti kitai šaliai pranešimą apie šios sutarties nutraukimą.

4.4. Viskame, kas nenumatyta šiame Susitarime, Šalys vadovaujasi galiojančiais teisės aktais.

5. Šalių duomenys ir parašai

Rangovas Klientas

[rašykite tai, ko jums reikia] [rašykite tai, ko jums reikia]



  • Ne paslaptis, kad darbas biure neigiamai veikia tiek fizinę, tiek psichinę darbuotojo būseną. Yra nemažai faktų, patvirtinančių ir šį, ir tą.

  • Darbe kiekvienas žmogus praleidžia nemažą savo gyvenimo dalį, todėl labai svarbu ne tik tai, ką jis daro, bet ir su kuo turi bendrauti.

  • Apkalbos darbo kolektyve yra gana įprastos ir ne tik tarp moterų, kaip paprastai manoma.

  • Siūlome susipažinti su patarimais, kurie jums pasakys, kaip nekalbėti su savo viršininku dėl biuro darbuotojo.
Jei sudarysiu susitarimą dėl nemokamo paslaugų teikimo su fiziniu asmeniu, ar turėsiu pateikti ataskaitas apie tokio darbuotojo lėšas, statistiką, mokesčius (pvz., Pagal analogiją su nulis deklaracijų USN)?
Paulius

Naudojant šią sutarties formą, žinoma, ataskaitų pateikti nereikia, tačiau gali dalyvauti ir individualus verslininkas administracinė atsakomybė jei ši sutartis pakeis darbo sutartis

5.27 straipsnis. Pažeidimas darbo teisės aktus ir kitus norminius teisės aktus, kuriuose yra normų darbo teisė
(su pakeitimais, padarytais Federalinis įstatymas data: 2013 12 28 N 421-FZ)
1. Darbo teisės aktų ir kitų norminių teisės aktų, kuriuose yra darbo teisės normų, pažeidimas, jei šio straipsnio 2 ir 3 dalyse bei šio kodekso 5.27.1 straipsnyje nenumatyta kitaip, reiškia įspėjimą arba įpareigojimą administracinė bauda ant pareigūnai nuo vieno tūkstančio iki penkių tūkstančių rublių; ant vykdančių asmenų verslumo veikla nesudarius juridinio asmens - nuo vieno tūkstančio iki penkių tūkstančių rublių; ant juridiniai asmenys- nuo trisdešimt tūkstančių iki penkiasdešimt tūkstančių rublių.
2. Faktinė prielaida dirbti darbdavio neįgalioto asmens, jei darbdavys ar jo įgaliotas atstovas atsisako pripažinti santykius, susiklosčiusius tarp faktiškai priimto dirbti asmens ir šio darbdavio, darbo santykių (nesudaro su faktiškai priimtu dirbti asmeniu (darbo sutartis), - piliečiams skiriama administracinė bauda nuo trijų tūkstančių iki penkių tūkstančių rublių; pareigūnams - nuo dešimties tūkstančių iki dvidešimt tūkstančių rublių.
3. Vengimas registruotis ar netinkamas darbo sutarties vykdymas arba faktiškai reglamentuojančios civilinės teisės sutarties sudarymas darbo santykiai tarp darbuotojo ir darbdavio - užtraukia administracinę baudą pareigūnams nuo dešimties tūkstančių iki dvidešimt tūkstančių rublių; asmenims, užsiimantiems versline veikla nesudarius juridinio asmens - nuo penkių tūkstančių iki dešimties tūkstančių rublių; juridiniams asmenims - nuo penkiasdešimt tūkstančių iki šimto tūkstančių rublių.
4. Administracinio nusižengimo, numatyto šio straipsnio 1 dalyje, padarymas anksčiau nukentėjusiam asmeniui administracine nuobauda už panašų administracinis nusižengimas- užtrauks administracinę baudą pareigūnams nuo dešimties tūkstančių iki dvidešimt tūkstančių rublių arba diskvalifikaciją nuo vienerių iki trejų metų; asmenims, užsiimantiems versline veikla nesudarius juridinio asmens - nuo dešimties tūkstančių iki dvidešimt tūkstančių rublių; juridiniams asmenims - nuo penkiasdešimt tūkstančių iki septyniasdešimt tūkstančių rublių.
5. Šio straipsnio 2 ar 3 dalyje numatytų administracinių nusižengimų padarymas asmeniui, anksčiau baustam administracine tvarka už panašų administracinį nusižengimą, - užtraukia piliečiams penkių tūkstančių rublių administracinę baudą; pareigūnams - diskvalifikacija nuo vienerių iki trejų metų; asmenims, užsiimantiems versline veikla nesudarius juridinio asmens - nuo trisdešimt tūkstančių iki keturiasdešimt tūkstančių rublių; juridiniams asmenims - nuo šimto tūkstančių iki dviejų šimtų tūkstančių rublių.