Kas yra likvidatorius: jo įgaliojimai ir pareigos. Bankroto įgaliotinis bankrutavus juridiniams asmenims: įgaliojimai, pareigos ir galimybės Priemonės, kurias arbitražo teismas gali taikyti prieš įmonę, kuri parodė

Bankroto įgaliotinis yra Rusijos Federacijos pilietis, priklausantis bankroto komisarų SRO, kurio pareigos apima bankroto procedūrų vykdymą. Jis yra patvirtintas arbitražo teismas priimdamas sprendimą paskelbti skolininką bankrutavusiu ir iškelti bankroto bylą (2002 m. spalio 26 d. įstatymo N 127-FZ 2 straipsnio 2 straipsnis, 127 straipsnio 1 punktas, 45 straipsnis)-toliau Įstatymas N 127-FZ. Bankroto įgaliotinis veikia tol, kol nebus baigta nurodyta procedūra arba kol bankroto procedūra nebus nutraukta (Įstatymo N 127-FZ 127 straipsnio 2 punktas). Pavyzdžiui, taikos sutarties atveju.

Likvidatoriaus pareigos

Būtent likvidatorius privalo paskelbti informaciją, kad skolininkas buvo paskelbtas bankrutavusiu ir atvirai prieš jį. bankroto bylos... Jis turi išsiųsti informaciją paskelbti ne vėliau kaip per 10 dienų nuo jo, kaip vadovo, patvirtinimo dienos (Įstatymo N 127-FZ 128 straipsnio 1 punktas).

Bankroto procedūrų metu bankroto administratorius yra skolininko vadovas. Šiuo atžvilgiu jis privalo (Įstatymo N 127-FZ 129 straipsnio 1 dalis):

• paimti bankrutavusio asmens turtą ir atlikti jo inventorizaciją. Iki Pagrindinė taisyklė jis suteikiamas 3 mėnesius nuo bankroto bylos iškėlimo dienos. Tačiau turėdamas didelę turto dalį vadovas gali kreiptis į teismą, kad šis nustatytų ilgesnį laikotarpį. Ir per 3 darbo dienas po inventorizacijos pabaigos vadovas turi paskelbti duomenis apie jo rezultatus;
• užtikrinti turto saugumą;
• imasi priemonių tretiesiems asmenims priklausančio skolininko turto paieškai ir grąžinimui;
• jei reikia, įvertinkite turtą, įtraukdami profesionalius vertintojus;
• pareikšti ieškinį dėl išieškojimo gautinos sumos bankrutavęs;
• pareikšti prieštaravimus dėl kreditorių pateiktų reikalavimų skolininkui;
• vesti kreditorių reikalavimų registrą;
• ne vėliau kaip per mėnesį nuo bankroto bylos iškėlimo dienos informuoti skolininko darbuotojus apie būsimą atleidimą;
• sudaryti sandorius, jei jie yra suinteresuoti (Įstatymo N 127-FZ 19 straipsnis) tik gavus kreditorių (jų susirinkimo ar komiteto) sutikimą;
• bankroto dokumentų perdavimas saugojimui, kurie turi būti saugomi pagal Rusijos Federacijos teisės aktus;
• atlikti kitas pareigas.

Likvidatoriaus teisės bankrutavus juridiniams asmenims

Bankroto įgaliotinis negalės įvykdyti minėtų įsipareigojimų, jei to neturės tam tikras teises... Todėl pagal Įstatymą „Dėl nemokumo (bankroto)“ jis turi teisę (Įstatymo Nr. 127-FZ 129 straipsnio 3 punktas):

• disponuoti skolininko turtu;
• atleisti bankrutavusios įmonės darbuotojus, įskaitant direktorių;
• atsisakyti įvykdyti sutartį ar sandorį tam tikrais atvejais (Įstatymo N 127-FZ 102 straipsnis);
• pateikti teismui prašymą dėl sandorio negaliojimo skolininko vardu, reikalavimą atlyginti skolininko galvos ir kitų asmenų padarytus nuostolius;
• pateikti reikalavimus asmenims, kurie yra papildomai atsakingi už bankroto įsipareigojimus (Įstatymo N 127-FZ 129 straipsnio 5 punktas);
• naudotis kitomis teisėmis.

Prašau pasakyti, kaip bankroto administratorius veikia bankroto atveju. Kas turėtų būti įtraukta į sutartis? Ar jis gali dirbti pagal chartiją? Šiek tiek paaiškinsiu situaciją, bankroto administratorius buvo paskirtas teismo ir nebuvo priimtas į valstybę. Sutartyse turi būti nurodyta vienintelė vykdomoji institucija ir jos pagrindu. Mes chartijoje neturime bankroto administratoriaus, todėl manau, kad jis negali veikti remdamasis Chartija, ar jis gali nurodyti remdamasis teismo sprendimu? Bankroto procedūra dar nebaigta. dėkoju!

Atsakymas

Bankroto procedūra yra paskutinis skolininko pripažinimo finansiškai nemokiu procedūros etapas ir ji baigiasi. Ji įvedama įmonėje, jei nėra galimybių atkurti jos mokumą reabilitacijos etapais.

Atsakomybė

Įstatymai numato šias likvidatorių atsakomybės rūšis:

1. Sustabdyti jį nuo darbo. Tokį sprendimą teismas gali priimti tik remdamasis kreditorių prašymu.

2. Išskyrimas iš SRO. Vadovas gali visiškai prarasti galimybę ateityje užsiimti tokia veikla dėl netinkamo savo pareigų atlikimo ir SRO profesinių taisyklių rinkinio pažeidimo.

3. Žalos atlyginimas. Jei kreditoriai gali įrodyti, kad dėl vadovo veiklos ar jo neveikimo jis buvo padarytas materialinė žala, tada vadovas turės jam atlyginti asmenines lėšas. Nesinaudojimas visomis galimybėmis susigrąžinti gautinas sumas ar grąžinti turtą, užginčyti nuostolingus sandorius ir pan., Gali būti pagrindas atlyginti nuostolius.

4. Kitų atsakomybės rūšių taikymas. Vadovui gali būti taikomos administracinės ir administracinės priemonės. baudžiamoji atsakomybė už jo, kaip vadovo, padarytus nusikaltimus.

Kaip standartas, iš pradžių nustatomas padarytas pažeidimas ir protingas laikas juos pašalinti.

Pranešimas apie likvidatorių

Bankroto procedūra apima privalomą laikinojo vadovo, kurio adresatas yra organizacijos kreditoriai, ataskaitas. Tačiau teismas taip pat gali prašyti informacijos apie bankroto bylos eigą.

Nemokumo teisės aktai pateikia gaires Standartinė forma šio dokumento ir pagrindiniai jo informacijos skyriai:

• informacija apie skolininkui priklausantį turtą, kuriuo galima patenkinti kreditorinius reikalavimus (pradinis bankroto turto dydis, duomenys apie įplaukas į sąskaitas ir kt.);
• informacija apie kreditorinių reikalavimų sumą, įskaitant suskirstytą pagal eilę;
• duomenys apie ataskaitinio laikotarpio vadovo darbo rezultatus: kokie reikalavimai buvo patenkinti, koks turtas grąžintas ar parduotas, kokios išlaidos turėjo būti patirtos ir pan.
• informacija apie personalo politikos rezultatus: atleistų darbuotojų skaičius, kiek darbuotojų liko savo vietose ir pan.

Praktiškai vadovai ne visada teikia ataskaitas, tačiau tai rodo nesąžiningą pareigų atlikimą.

Atlikęs visus atsiskaitymus su visais fiziniais ir juridiniais asmenimis, vadovas turi pateikti galutinę ataskaitą. Prie jo pridedami visi dokumentai, patvirtinantys atsiskaitymų su kreditoriais užbaigimą, taip pat turto pardavimo dokumentai ir reikalavimų registras su pastabomis apie išvardytus dokumentus. Ataskaita taip pat pateikiama arbitražui ir yra reikalinga bankroto procedūroms užbaigti ir galutinai įmonei likviduoti pagal galiojančius įstatymus.

Atlygis

Bankroto komisaras nedirba nemokamai ir gauna atlyginimą už jam pavestų užduočių atlikimą. Jis taip pat turi teisę į visų faktiškai patirtų išlaidų atlyginimą.

Atlyginimas mokamas iš skolininko lėšų ir susideda iš fiksuotos sumos ir palūkanų. Fiksuota atlyginimo suma yra 35 000 rublių. kas mėnesį (palyginimui, išorės vadovui ši vertė yra 45 000 rublių, administracinei - 15 000 rublių).

Sprendimas dėl papildomo atlyginimo negali būti priimtas. Tada jis mokamas iš kreditorių skiriamų lėšų.

Sukauptas atlyginimas turi būti pervestas kreditoriams per 10 dienų nuo bankroto procedūros pabaigos.

Atlyginimo procentas priklauso nuo to, kaip gerai vadovas atlieka savo darbą:

• 7% registro patenkintų reikalavimų sumos, jei buvo sumokėta daugiau kaip 75% įsipareigojimų;
• 6% - daugiau nei 50%;
• 4,5–25% ar daugiau;
• 3% - mažiau nei 25%.

Jei byla baigėsi taikiu susitarimu, vadybininkui mokamas atlyginimas per taikos sutartyje nustatytus terminus.

Skundas bankroto procedūros vadovui

Dažnai bankroto atveju fiziniai ir juridiniai asmenys turi apskųsti vadovo veiksmus, kad apsaugotų savo finansinius interesus. Dažniausi pažeidimai yra užsitęsęs neveikimas, teisinio prioriteto pažeidimas tenkinant kreditorių reikalavimus arba procedūros vilkinimas.

Skundas, atsižvelgiant į nusikaltimo pobūdį, gali būti pateiktas teismui, Federalinei mokesčių tarnybai ir SRO. Dokumento tekste pateikiama informacija apie vadovo padarytus veiksmus (arba, priešingai, apie jo neveikimą), pridedant patvirtinamuosius dokumentus ir galutinį skundo pateikimo tikslą. Tai gali būti vadovo kandidatūros pašalinimas, jam skirtos baudos, materialinių nuostolių kompensavimas ir kt.

Teismas privalo išnagrinėti gautą skundą per mėnesį nuo jo gavimo.

Galimybė sudaryti sutartis be įgaliojimo

Nuo pat bankroto bylos pradžios skolininko valdymas pašalinamas iš verslo, o visos valdymo funkcijos perduodamos paskirtam vadovui. Tai reiškia, kad likvidatoriui suteikiama teisė pasirašyti sutartis be įgaliojimo.

Tačiau siekiant išvengti galimo jo piktnaudžiavimo, dalį sandorių galima sudaryti tik gavus kreditorių susirinkimo sutikimą. Tai yra dideli sandoriai, kurių kaina viršija 20% turto vertės, taip pat su suinteresuotosiomis šalimis skolininko atžvilgiu (susijusios įmonės, tos pačios asmenų grupės juridiniai asmenys, įmonės, priklausančios skolininko valdymo giminaičiams) arba vadybininkas).

Ar bankroto komisaras gali pareikšti ieškinį teismui?

Visos funkcijos perduodamos laikinajam vadovui vykdomoji institucija, kuri gali veikti be juridinio asmens įgaliojimo.

Bankroto komisaras ne tik gali, bet ir yra įpareigotas tam tikrose situacijose pareikšti reikalavimus teismui. Visų pirma, tai yra reikalavimai, skirti turto paieškai ir grąžinimui, kurie, kaip paaiškėjo, yra trečiųjų šalių rankose.

Vadovas taip pat vadovauja ieškinio pareiškimas dėl dalies sandorių pripažinimo negaliojančiais, dėl sutarčių nutraukimo ir naujų sandorių sudarymo. Kokias sutartis galima užginčyti? Sutartys, sudarytos su suinteresuotu asmeniu, suteikia pirmumo teisę patenkinti kai kurių kreditorių reikalavimus, palyginti su kitais, jei yra nuostatų, dėl kurių sutartis yra niekinė.

Įstatymas numato, kad dalis reikalavimų pareiškiama juridinio asmens vardu, o kita - iš likvidatoriaus. Pastaruoju atveju kalbame tik apie sandorių galiojimo ginčijimą.

Einamosios sąskaitos uždarymas bankroto bylos stadijoje

Bankroto proceso metu valdytojas turi naudoti tik vieną skolininko juridinio asmens sąskaitą (jos pagrindinę sąskaitą), kad gautų pinigus iš turto pardavimo ir mokėjimų kreditoriams.

Visos kitos sąskaitos atidarytos bankų organizacijos būtina uždaryti, visų pirma, siekiant sumažinti atsiskaitymo ir grynųjų pinigų paslaugų išlaidas. Ši pareiga yra nurodyta 1 straipsnio 133 dalyje. Bankroto įstatymas. Paskirtas vadovas turi teisę uždaryti sąskaitas be įgaliojimo vienašališkai... Visos lėšos iš jų pervedamos į vieną pagrindinę banko sąskaitą.

Ar bankroto komisaras gali atleisti jį iš darbo?

Bankroto komisaras ne tik gali, bet ir privalo atleisti visus darbuotojus. Po bankroto procedūros įmonė bus likviduota ir visi jos darbuotojai bus atleisti. Apie neišvengiamą visų darbuotojų likvidavimo faktą reikia pranešti likus ne mažiau kaip dviem mėnesiams iki šio įvykio.

V Ši byla absoliučiai visi darbuotojai, nepriklausomai nuo jų socialinės padėties, yra atleidžiami, įskaitant nėščias moteris ir vienišas motinas. Darbdavys taip pat gali nesuteikti pagalbos vėliau įsidarbindamas.

Bankroto administratoriaus pareigos apima darbo užmokesčio mokėjimą, įstatymų reikalaujamą kompensaciją darbuotojams ir išeitinę kompensaciją. V darbo knygos darbuotojams daromi užrašai apie darbo santykių su jais nutraukimą dėl likvidavimo.

Ar likvidatorius turi teisę parduoti turtą be pasiūlymo?

Apskritai skolininko turtas parduodamas per elektroninė prekyba... Sandoriai turi būti atviri ir juose gali dalyvauti bet kuris fizinis ar juridinis asmuo.

Klausimai, ar vadybininkas turi teisę parduoti turtą nesinaudodamas pasiūlymais, kelia daug ginčų. Kad išvengtumėte problemų dėl bankroto komisarų, vis tiek turėtumėte stengtis neatsižvelgti į siūlymus.

Bankroto įstatyme yra nuorodų į tokius pagrindus parduoti turtą be pasiūlymo:

• jo buhalterinė vertė paskutinės ataskaitos dieną yra mažesnė nei 100 tūkstančių rublių. ir patvirtintame išorės valdymo plane buvo nurodyta galimybė parduoti daiktus be pasiūlymo;
• atsižvelgiant į kreditorių susirinkimo sprendimą ir jo kaina neviršija 100 tūkstančių rublių.

Pastaruoju atveju leidžiama nustatyti apskaitinę vertę nedalyvaujant nepriklausomam vertintojui, jei kreditoriaus susirinkimas nusprendė neįtraukti šio etapo ir toks sprendimas buvo patvirtintas protokolu.

Vadovas privalo turėti visus patvirtinamuosius dokumentus, pagrindžiančius pardavimo be pasiūlymo teisėtumą: valdymo planą, ataskaitą apie buhalterinę vertę, kreditorių susirinkimo sprendimą.

Kai juridinis asmuo negali apmokėti sąskaitų, reikia galvoti apie bankroto procedūras. Kartais tai yra vienintelė priemonė, leidžianti sumokėti skolas darbuotojams ir kreditoriams. Apskritai bankroto paskelbimas ir išorės vadovybės skyrimo schema yra panaši į analogišką procesą asmenims. Pagrindinis dėmesys turėtų būti skiriamas juridinio asmens bankrutavusio gavėjo pasirinkimui, nes jis turi plačius įgaliojimus ir atsakomybę. Nuo jo priklauso, kaip sėkmingai bus baigtas verslas ir sumokėtos skolos.

Likvidatoriaus paskyrimas bankrutavus juridiniam asmeniui

Kaip vyksta juridinio asmens bankrotas:

• Renkami bankroto dokumentai, pateikiamas ieškinio pareiškimas.
• Teisminė institucija priima sprendimą dėl priežiūros. Šiuo laikotarpiu skiriamas laikinasis vadovas.
• Remiantis stebėjimo rezultatais, priimamas galutinis sprendimas dėl organizacijos likimo. Teisėjas gali nurodyti, ko reikia išorės valdymas arba finansinis atsigavimas.
• Jei šios priemonės neduoda laukto rezultato, įmonės negalima išgelbėti, pradedama bankroto procedūra. Šiuo laikotarpiu bankroto administratorius, turintis plačius įgaliojimus ir pareigas, dalyvauja bankroto byloje.
• Skolininko turtas yra visiškai inventorizuotas ir parduotas. Gautos lėšos bus grąžintos kredito įsipareigojimai organizacijos. Pasibaigus procesui, apmokama pakviesto eksperto paslaugų kaina.

Bankroto komisaras yra pilietis, kuris už tam tikrą mokestį vykdo bankroto procedūras. Jį tvirtina Arbitražo teismas, o jo pareigos ir įgaliojimai yra nustatyti įstatyme. Teikiamų paslaugų kaina yra griežtai reglamentuota.

Svarbu! Paprastai visoms procedūroms skiriami skirtingi kandidatai iš SRO (savireguliacinės valdytojų organizacijos) atstovų.

Vadovui keliami šie reikalavimai:

1. Aukštasis išsilavinimas.
2. Papildomas juridinio asmens bankroto gavėjo mokymas.
3. Nėra teistumo.
4. SRO narystė.
5. Bent 2 metų stažuotė pramonėje.
6. Profesinės veiklos draudimas.

Bankroto komisaras savo darbe vadovaujasi nemokus juridinio asmens ir jo kreditorių interesais. Dėl bankroto įmonė turi būti likviduota ir visiškai atleista nuo skolų, o kita šalis privalo grąžinti savo pinigus.

1.1. Šiame dokumente apibrėžiama ribotos atsakomybės bendrovės „“ (toliau - Bendrovė) politika, susijusi su asmens duomenų tvarkymu.

1.2 Ši Politika buvo parengta vadovaujantis galiojančius teisės aktus Rusijos Federacija apie asmens duomenis.

1.3 Ši politika taikoma visiems asmens duomenų rinkimo, įrašymo, sisteminimo, kaupimo, saugojimo, patikslinimo, paieškos, naudojimo, perdavimo (platinimo, teikimo, prieigos), nuasmeninimo, blokavimo, ištrynimo, sunaikinimo procesams, atliekamiems naudojant automatikos įrankius ir nenaudojant tokių priemonių.

1.4. Bendrovės darbuotojai griežtai laikosi šios politikos.

1. Apibrėžimai

Asmeninė informacija- bet kokia informacija, tiesiogiai ar netiesiogiai susijusi su konkrečiu ar identifikuojamu asmeniu (asmens duomenų subjektu);

operatorius - valstybės agentūra, savivaldybės institucija, teisinis arba individualus organizuoti ir (arba) vykdyti asmens duomenis savarankiškai arba kartu su kitais asmenimis, taip pat nustatyti asmens duomenų tvarkymo tikslus, tvarkytinų asmens duomenų sudėtį, veiksmus (operacijas), atliekamus su asmens duomenimis;

asmens duomenų tvarkymas- bet koks veiksmas (operacija) arba veiksmų rinkinys (operacijos), atlikti naudojant automatizavimo įrankius arba nenaudojant tokių įrankių su asmens duomenimis, įskaitant surinkimą, įrašymą, sisteminimą, kaupimą, saugojimą, paaiškinimą (atnaujinimą, pakeitimą), asmens duomenų išgavimas, naudojimas, perdavimas (platinimas, teikimas, prieiga), nuasmeninimas, blokavimas, ištrynimas, sunaikinimas;

automatizuotas asmens duomenų tvarkymas- asmens duomenų tvarkymas naudojant kompiuterines technologijas;

asmens duomenų sklaida- veiksmai, kuriais siekiama atskleisti asmens duomenis neapibrėžtam asmenų ratui;

asmens duomenų teikimas- veiksmai, kuriais siekiama atskleisti asmens duomenis tam tikram asmeniui arba tam tikras žmonių ratas;

asmens duomenų blokavimas- laikinas asmens duomenų tvarkymo nutraukimas (išskyrus atvejus, kai tvarkyti būtina norint išsiaiškinti asmens duomenis);

asmens duomenų sunaikinimas- veiksmai, dėl kurių tampa neįmanoma atkurti asmens duomenų turinio asmens duomenų informacinėje sistemoje ir (arba) dėl kurių sunaikinamos materialios asmens duomenų laikmenos;

asmens duomenų anonimizavimas- veiksmai, dėl kurių tampa neįmanoma nustatyti konkretaus asmens duomenų subjekto nuosavybės teisės į asmens duomenis nenaudojant papildomos informacijos;

asmens duomenų informacinė sistema- asmens duomenų rinkinys, esantis duomenų bazėse ir užtikrinantis jų tvarkymą informacines technologijas ir technines priemones.

1. Asmens duomenų tvarkymo principai ir sąlygos

3.1. Asmens duomenys tvarkomi vadovaujantis šiais principais:

1) Asmens duomenys tvarkomi teisėtai ir sąžiningai;

2) Asmens duomenys tvarkomi tik siekiant konkrečių, iš anksto nustatytų ir teisėtų tikslų. Neleidžiama tvarkyti asmens duomenų, nesuderinamų su asmens duomenų rinkimo tikslais;

3) Neleidžiama derinti duomenų bazių, kuriose yra asmens duomenų, kurių tvarkymas atliekamas tarpusavyje nesuderinamais tikslais;

4) tvarkomi tik tie asmens duomenys, kurie atitinka jų tvarkymo tikslus;

6) Tvarkant asmens duomenis užtikrinamas asmens duomenų tikslumas, jų pakankamumas ir būtinus atvejus ir svarbą nurodytiems jų tvarkymo tikslams.

7) Asmens duomenys saugomi tokia forma, kad būtų galima nustatyti asmens duomenų subjektą ne ilgiau, nei to reikalauja asmens duomenų tvarkymo tikslas, jei asmens duomenų saugojimo laikotarpis nėra nustatytas federaliniu įstatymu. susitarimas, kurio šalis, naudos gavėjas ar garantas yra asmens duomenų subjektas. Apdoroti asmens duomenys gali būti sunaikinti arba nuasmeninti pasiekus tvarkymo tikslus arba praradus poreikį pasiekti šiuos tikslus, nebent federalinis įstatymas numato kitaip.

8) Įmonė savo veikloje remiasi tuo, kad asmens duomenų subjektas sąveikaudamas su Bendrove pateikia tikslią ir patikimą informaciją ir praneša Bendrovės atstovams apie jo asmens duomenų pasikeitimus.

3.2. Įmonė tvarko asmens duomenis tik šiais atvejais:

• asmens duomenys tvarkomi gavus asmens duomenų subjekto sutikimą tvarkyti jo asmens duomenis;
• asmens duomenys tvarkomi kartu su asmens dalyvavimu konstituciniame, civiliniame, administraciniame, baudžiamajame procese, procese arbitražo teismuose;
• vykdymui būtinas asmens duomenų tvarkymas teismo veiksmas, kito kūno veiksmas, arba pareigūnas vykdomas pagal Rusijos Federacijos įstatymus vykdymo procedūros(toliau - teismo veiksmo vykdymas);
• asmens duomenų tvarkymas yra būtinas norint įvykdyti susitarimą, kurio šalis arba asmens gavėjas ar garantas yra asmens duomenų subjektas, taip pat sudaryti susitarimą asmens duomenų subjekto iniciatyva arba susitarimą, pagal kurį asmens duomenų subjektas bus gavėjas arba garantas;
• asmens duomenų tvarkymas yra būtinas siekiant apsaugoti asmens duomenų subjekto gyvybę, sveikatą ar kitus gyvybiškai svarbius interesus, jei neįmanoma gauti asmens duomenų subjekto sutikimo;

3.4. Bendrovė turi teisę patikėti piliečių asmens duomenų tvarkymą tretiesiems asmenims, remiantis su šiais asmenimis sudarytu susitarimu.
Asmenys, tvarkantys asmens duomenis LLC Legal Company "Start" vardu, įsipareigoja laikytis asmens duomenų tvarkymo ir apsaugos principų ir taisyklių, numatytų federaliniame įstatyme Nr. 152-FZ "Dėl asmens duomenų". Kiekvienam asmeniui veiksmų (operacijų) su asmens duomenimis, kuriuos atliks asmens duomenis tvarkantis juridinis asmuo, sąrašas, tvarkymo tikslai, tokio asmens pareiga išlaikyti konfidencialumą ir užtikrinti saugumą nurodomi asmens duomenys jų tvarkymo metu ir nurodyti tvarkomų asmens duomenų apsaugos reikalavimai.

3.5. Jei Bendrovė patiki asmens duomenų tvarkymą kitam asmeniui, Bendrovė yra atsakinga asmens duomenų subjektui už šio asmens veiksmus. Asmuo, tvarkantis asmens duomenis Bendrovės vardu, yra atsakingas Bendrovei.

3.6. Sprendimų priėmimas remiantis išimtinai automatizuotu generuojamų asmens duomenų tvarkymu teisines pasekmes asmens duomenų subjekto atžvilgiu ar kitaip paveikdamas jo teises ir teisėtus interesus, Bendrovė to nedaro.

3.7. Bendrovė sunaikina arba nuasmenina asmens duomenis, kai pasiekia tvarkymo tikslus arba praranda poreikį pasiekti tvarkymo tikslą.

1. Asmens duomenų subjektai

4.1. Įmonė tvarko šių asmenų asmens duomenis:

• Bendrovės darbuotojai, taip pat subjektai, su kuriais sudarytos civilinio pobūdžio sutartys;
• kandidatai pakeisti laisvų darbo vietų kompanijoje;
• UAB „Legal Company“ „Start“ klientai;
• LLC teisinės bendrovės „Start“ svetainės vartotojai;

4.2. Kai kuriais atvejais Bendrovė taip pat gali tvarkyti minėtų asmens duomenų subjektų atstovų asmens duomenis, įgaliotus remiantis įgaliojimu.

1. Asmens duomenų subjektų teisės

5.1. Asmens duomenų subjektas, kurio duomenis tvarko Bendrovė, turi teisę:

5.1.1. Gauti iš bendrovės m numato įstatymasšios informacijos laikas:

• patvirtinimas, kad UAB „Legal“ bendrovė „Start“ tvarko asmens duomenis;
• O teisinis pagrindas ir asmens duomenų tvarkymo tikslus;
• Bendrovės naudojami asmens duomenų tvarkymo būdai;
• Bendrovės pavadinimas ir vieta;
• apie asmenis, kurie turi prieigą prie asmens duomenų arba kuriems asmens duomenys gali būti atskleisti remiantis sutartimi su LLC Legal Company "Start" arba remiantis federalinis įstatymas;
• su piliečiu, iš kurio buvo pateiktas prašymas, tvarkomų asmens duomenų sąrašas ir jų gavimo šaltinis, nebent federalinis įstatymas numato kitą tokių duomenų teikimo tvarką;
• dėl asmens duomenų tvarkymo laiko, įskaitant jų saugojimo laiką;
• dėl tvarkos, kuria pilietis naudojasi federaliniame įstatyme „Dėl asmens duomenų“ Nr. 152-FZ numatytomis teisėmis;
• asmens, tvarkančio asmens duomenis Bendrovės vardu, vardas ir adresas;
• kita informacija, numatyta federaliniame įstatyme „Dėl asmens duomenų“ Nr. 152-FZ ar kituose federaliniuose įstatymuose.

5.1.2. Reikalauti paaiškinti savo asmens duomenis, juos užblokuoti ar sunaikinti, jei asmens duomenys yra neišsamūs, pasenę, netikslūs, neteisėtai gauti arba nėra būtini nurodytam tvarkymo tikslui.

5.1.3. Atšaukti savo sutikimą tvarkyti asmens duomenis.

5.1.4. Reikalauti pašalinti netinkamas elgesys Bendrovė, susijusi su jo asmens duomenimis.

5.1.5. Apeliacija dėl Bendrovės veiksmų ar neveikimo Federalinė tarnyba ryšių, informacinių technologijų ir masinių ryšių priežiūros ar teisminė procedūra tuo atveju, jei pilietis mano, kad LLC Legal Company „Start“ tvarko jo asmens duomenis pažeisdama federalinio įstatymo Nr. 152-FZ „Dėl asmens duomenų“ reikalavimus arba kitaip pažeidžia jo teises ir laisves.

5.1.6. Ginti jų teises ir teisėtus interesus, įskaitant žalos atlyginimą ir (arba) kompensaciją moralinę žalą teismine tvarka.

1. Bendrovės įsipareigojimai

6.1. Pagal Federalinio įstatymo Nr. 152-FZ „Dėl asmens duomenų“ reikalavimus Bendrovė privalo:

• Pateikti asmens duomenų subjektui jo prašymu informaciją apie jo asmens duomenų tvarkymą arba teisinis pagrindas teikti motyvuotas atsisakymas kuriame yra nuoroda į federalinio įstatymo nuostatas.
• Asmens duomenų subjekto prašymu patikslinkite tvarkomus asmens duomenis, užblokuokite arba ištrinkite, jei asmens duomenys yra neišsamūs, pasenę, netikslūs, neteisėtai gauti arba nėra būtini nurodytam tvarkymo tikslui.
• Tvarkyti žurnalą, kuriame įrašomos asmens duomenų subjektų užklausos, kuriose turėtų būti registruojami asmens duomenų subjektų prašymai gauti asmens duomenis, taip pat asmens duomenų pateikimo šiems prašymams faktai.
• Pranešti asmens duomenų subjektui apie asmens duomenų tvarkymą, jei asmens duomenys nebuvo gauti iš asmens duomenų subjekto.

Išimtys yra šie atvejai:

Asmens duomenų subjektui praneša, kad atitinkamas operatorius tvarko jo asmens duomenis;

Bendrovė asmens duomenis gavo remdamasi federaliniais įstatymais arba vykdydama susitarimą, kurio dalyvis yra šalis, naudos gavėjas ar garantas.

Asmens duomenys gaunami iš viešai prieinamo šaltinio;

Pateikus asmens duomenų subjektui informaciją, nurodytą pranešime apie asmens duomenų tvarkymą, pažeidžiamos trečiųjų šalių teisės ir teisėti interesai.

6.2. Pasiekus asmens duomenų tvarkymo tikslą, Bendrovė privalo nedelsdama nutraukti asmens duomenų tvarkymą ir sunaikinti atitinkamus asmens duomenis per ne ilgesnį kaip trisdešimt dienų laikotarpį nuo asmens duomenų tvarkymo tikslo pasiekimo dienos, nebent susitarimas, kurio subjektas yra šalis, naudos gavėjas ar garantas. asmens duomenys, kita Bendrovės ir asmens duomenų subjekto sutartis arba jei Bendrovė neturi teisės tvarkyti asmens duomenų be asmens duomenų subjekto sutikimo. 152-ФЗ „Dėl asmens duomenų“ ar kituose federaliniuose įstatymuose numatytais pagrindais.

6.3. Jei asmens duomenų subjektas atšaukia sutikimą tvarkyti jo asmens duomenis, Bendrovė privalo sustabdyti asmens duomenų tvarkymą ir sunaikinti asmens duomenis per ne ilgesnį kaip trisdešimt dienų laikotarpį nuo minėto atšaukimo gavimo dienos, nebent susitarimą tarp Bendrovės ir asmens duomenų subjekto. Bendrovė privalo pranešti asmens duomenų subjektui apie asmens duomenų sunaikinimą.

6.4. Esant subjekto prašymui nutraukti asmens duomenų tvarkymą, siekiant reklamuoti prekes, darbus, paslaugas rinkoje, Bendrovė privalo nedelsdama nutraukti asmens duomenų tvarkymą.

6.5. Įmonė privalo tvarkyti asmens duomenis tik gavus sutikimą rašymas asmens duomenų subjektui federalinio įstatymo numatytais atvejais.

6.7. Bendrovė privalo paaiškinti asmens duomenų subjektui teisines atsisakymo pateikti jo asmens duomenis pasekmes, jei asmens duomenų pateikimas yra privalomas pagal federalinį įstatymą.

6.8. Praneškite asmens duomenų subjektui arba jo atstovui apie visus pakeitimus, susijusius su atitinkamu asmens duomenų subjektu.

1. Informacija apie įgyvendintas asmens duomenų apsaugos priemones

7.1. Tvarkydama asmens duomenis, Bendrovė imasi reikiamų teisinių, organizacinių ir techninių priemonių, kad apsaugotų asmens duomenis nuo neteisėtos ar atsitiktinės prieigos prie jų, sunaikinimo, pakeitimo, blokavimo, kopijavimo, teikimo, asmens duomenų platinimo, taip pat nuo kitų neteisėtų veiksmų. asmens duomenų atžvilgiu.

7.2. Siekiant užtikrinti asmens duomenų saugumą, visų pirma:

• nustatant grėsmes asmens duomenų saugumui jų tvarkymo metu Informacinės sistemos ah asmeniniai duomenys;
• organizacinių ir techninių priemonių, skirtų užtikrinti asmens duomenų saugumą jų tvarkant asmens duomenų informacines sistemas, naudojimas, būtinas asmens duomenų apsaugos reikalavimams įvykdyti, kurių įvykdymą užtikrina asmens duomenų apsaugos lygiai Rusijos Federacijos vyriausybė;
• praeities taikymas nustatyta tvarka informacijos apsaugos priemonių atitikties vertinimo tvarka;
• priemonių, kurių buvo imtasi siekiant užtikrinti asmens duomenų saugumą, veiksmingumo įvertinimas prieš paleidžiant asmens duomenų informacinę sistemą;
• atsižvelgiant į asmens duomenų mašinų laikytojus;
• neleistinos prieigos prie asmens duomenų faktų nustatymas ir priemonių taikymas;
• asmens duomenų, pakeistų ar sunaikintų dėl neteisėtos prieigos prie jų, atkūrimas;
• nustatant prieigos prie asmens duomenų informacinėje sistemoje tvarkomų asmens duomenų taisykles, taip pat užtikrinant visų su asmens duomenimis atliktų veiksmų registravimą ir apskaitą asmens duomenų informacinėje sistemoje;
• priemonių, kurių buvo imtasi siekiant užtikrinti asmens duomenų saugumą ir asmens duomenų informacinių sistemų saugumo lygį, kontrolė.
• žalos, kuri gali būti padaryta asmens duomenų subjektams pažeidus Rusijos Federacijos teisės aktus asmens duomenų srityje, įvertinimas, šios žalos santykis ir priemonės, kurių imtasi siekiant užtikrinti, kad būtų laikomasi Rusijos Federacijos teisės aktų asmens duomenų srityje.